Datenschutz im Betrieb – Die DS-GVO in der Personalarbeit

Datenschutz im Betrieb – Die DS-GVO in der Personalarbeit von Walter,  Axel von
2018 trat die EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) in Kraft. Sie gilt in der gesamten EU und bringt nicht nur eine Vereinheitlichung, sondern auch eine deutliche Verschärfung des europäischen Datenschutzrechts mit sich. Dies stellt Unternehmen vor die Herausforderung, innerhalb kurzer Zeit interne Prozesse und Datenschutz-Funktionen an das neue Recht anzupassen. Angesichts erhöhter Anforderungen, Bußgelder und Haftungsrisiken ist dabei große Sorgfalt geboten. Dieses Buch ist ein Praxisleitfaden zur Umsetzung der Anforderungen der DSGVO, insbesondere in der Personalarbeit im Betrieb, und zum korrekten Umgang mit personenbezogenen Daten im Unternehmen nach dem reformierten Recht.   Inhalte: - Beschäftigtendatenschutz rechtssicher umsetzen - Dokumentations- und Informationspflichten - Betriebliches Datenschutzmanagement: Konzernprivileg, Arbeitsverträge, Betriebsvereinbarungen - Minderung von Haftungsrisiken: Sanktionen, Bußgelder und strafrechtliche KonsequenzenNeu in der 2. Auflage: - Alle rechtlichen Änderungen (auch zur DSGVO) - Praxisbeispiele aus der Umsetzungserfahrung
Aktualisiert: 2023-05-11
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Die leise Revolution des Outsourcing

Die leise Revolution des Outsourcing von Köhler,  Thomas R.
Ob Übernahme einzelner Aufgaben, wie Betrieb des Datennetzes oder Rechenzentrums, oder Übertragung ganzer Geschäftseinheiten – Dienstleister sehen Outsourcing zumeist als lukratives Betätigungsfeld mit langfristig kalkulierbaren Einnahmen. Zahlreiche Fehlschläge großer Auslagerungsvorhaben schüren jedoch Zweifel an den Konzepten und der Vorgehensweise der Anbieter. Klagen von Unternehmenslenkern über überraschende Abweichungen von ursprünglichen Vertragsinhalten häufen sich, versprochene Kostenvorteile schmelzen dahin, ebenso wie die Zufriedenheit der Anwender im Unternehmen. Mit dem technologischen Wandel der letzten zehn Jahre – der so genannten Internetrevolution – haben sich die Ausgangsvoraussetzungen für IT-Vorhaben jedoch grundlegend geändert. Es ist nun möglich, IT-Dienstleistungen zentralisiert, virtualisiert und industrialisiert zu erbringen und über das Netz weltweit auszuliefern. IT-Outsourcing – wie es bislang praktiziert wurde – wird damit zum Auslaufmodell. Thomas R. Köhler zeigt neue Wege für die Informationsverarbeitung im Unternehmen durch den intelligenten Bezug von IT-Diensten aus dem Netz und liefert konkrete Entscheidungshilfen für den Umgang mit der eigenen IT. Damit Sie vor bösen Überraschungen gefeit sind! Das ideale Fachbuch für alle, die IT richtig nutzen wollen. Mit umfangreichem Glossar.
Aktualisiert: 2023-05-10
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Datenschutz im Betrieb – Die DS-GVO in der Personalarbeit

Datenschutz im Betrieb – Die DS-GVO in der Personalarbeit von Walter,  Axel von
2018 trat die EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) in Kraft. Sie gilt in der gesamten EU und bringt nicht nur eine Vereinheitlichung, sondern auch eine deutliche Verschärfung des europäischen Datenschutzrechts mit sich. Dies stellt Unternehmen vor die Herausforderung, innerhalb kurzer Zeit interne Prozesse und Datenschutz-Funktionen an das neue Recht anzupassen. Angesichts erhöhter Anforderungen, Bußgelder und Haftungsrisiken ist dabei große Sorgfalt geboten. Dieses Buch ist ein Praxisleitfaden zur Umsetzung der Anforderungen der DSGVO, insbesondere in der Personalarbeit im Betrieb, und zum korrekten Umgang mit personenbezogenen Daten im Unternehmen nach dem reformierten Recht.   Inhalte: - Beschäftigtendatenschutz rechtssicher umsetzen - Dokumentations- und Informationspflichten - Betriebliches Datenschutzmanagement: Konzernprivileg, Arbeitsverträge, Betriebsvereinbarungen - Minderung von Haftungsrisiken: Sanktionen, Bußgelder und strafrechtliche KonsequenzenNeu in der 2. Auflage: - Alle rechtlichen Änderungen (auch zur DSGVO) - Praxisbeispiele aus der Umsetzungserfahrung
Aktualisiert: 2023-05-11
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Datenschutz im Betrieb – Die DS-GVO in der Personalarbeit

Datenschutz im Betrieb – Die DS-GVO in der Personalarbeit von Walter,  Axel von
2018 trat die EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) in Kraft. Sie gilt in der gesamten EU und bringt nicht nur eine Vereinheitlichung, sondern auch eine deutliche Verschärfung des europäischen Datenschutzrechts mit sich. Dies stellt Unternehmen vor die Herausforderung, innerhalb kurzer Zeit interne Prozesse und Datenschutz-Funktionen an das neue Recht anzupassen. Angesichts erhöhter Anforderungen, Bußgelder und Haftungsrisiken ist dabei große Sorgfalt geboten. Dieses Buch ist ein Praxisleitfaden zur Umsetzung der Anforderungen der DSGVO, insbesondere in der Personalarbeit im Betrieb, und zum korrekten Umgang mit personenbezogenen Daten im Unternehmen nach dem reformierten Recht.   Inhalte: - Beschäftigtendatenschutz rechtssicher umsetzen - Dokumentations- und Informationspflichten - Betriebliches Datenschutzmanagement: Konzernprivileg, Arbeitsverträge, Betriebsvereinbarungen - Minderung von Haftungsrisiken: Sanktionen, Bußgelder und strafrechtliche KonsequenzenNeu in der 2. Auflage: - Alle rechtlichen Änderungen (auch zur DSGVO) - Praxisbeispiele aus der Umsetzungserfahrung
Aktualisiert: 2023-05-10
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Crowdfunding und Plattformregulierung

Crowdfunding und Plattformregulierung von Linardatos,  Dimitrios, Raschner,  Patrick
Mit dem Ziel, eine Kapitalmarktunion zu errichten, die einen verbesserten Zugang zu Finanzierungen für innovative, nicht börsennotierte Unternehmen bedeutet, hat der europäische Gesetzgeber das Recht der plattformbasierten Projektfinanzierung (Crowdfunding) in weiten Teilen harmonisiert. Die hierfür erlassene Crowdfunding-Verordnung statuiert für Schwarmfinanzierungsdienstleister weitreichende und vor allem neuartige Verhaltens-, Organisations-, Informationspflichten inklusive Gatekeeper-Anforderungen. Für die Betreiber von Schwarmfinanzierungsplattformen entstehen dadurch erhebliche rechtliche wie auch tatsächliche Herausforderungen. Das Werk bietet hierbei wertvolle Orientierung durch einen systematischen Überblick über die Kernpunkte der europarechtlichen Anforderungen.
Aktualisiert: 2023-03-01
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Outsourcing bei Versicherungsunternehmen

Outsourcing bei Versicherungsunternehmen von Dörner,  Heinrich, Ehlers,  Dirk, Horak,  Tim, Pohlmann,  Petra, Schulze Schwienhorst,  Martin, Steinmeyer,  Heinz-Dietrich
Die Arbeit beleuchtet schwerpunktmäßig die aktuellen aufsichtsrechtlichen Anforderungen an Auslagerungen (Outsourcing) nach dem Versicherungsaufsichtsgesetz (VAG), also im Wesentlichen die Bestimmungen von § 64a Abs. 4 VAG und deren Konkretisierung durch die aufsichtsrechtlichen Mindestanforderungen an das Risikomanagement (MaRisk VA) der Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin). Bei der Erörterung des § 64a Abs. 4 VAG zeigt der Autor Parallelen, aber auch Widersprüche zu der verwandten bankaufsichtsrechtlichen Auslagerungsvorschrift des § 25a Abs. 2 Kreditwesengesetz (KWG) auf. Die jeweils einschlägigen Rundschreiben der BaFin bezieht er mit in die Gesamtbetrachtung ein. Um der internationalen Prägung des Aufsichtsrechts und dessen Anforderungen an Auslagerungen gerecht werden zu können, werden stets auch internationale Vorgaben – sei es in Form von Richtlinien, Verordnungen oder aber lediglich unverbindlichen Empfehlungen oder Standards – herangezogen. Die Arbeit zeigt dem nationalen Gesetzgeber teilweise Handlungsbedarf für die Herstellung der Richtlinienkonformität mit Solvency II auf. Den Unternehmen liefert die eingehende Untersuchung wichtige Hinweise für die Vorbereitung und Durchführung von Auslagerungen. Von rechtswissenschaftlicher Seite ist es die erste ausführliche Auseinandersetzung mit den seit 1.1.2008 geltenden Anforderungen.
Aktualisiert: 2023-01-27
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Crowdfunding und Plattformregulierung

Crowdfunding und Plattformregulierung von Linardatos,  Dimitrios, Raschner,  Patrick
Mit dem Ziel, eine Kapitalmarktunion zu errichten, die einen verbesserten Zugang zu Finanzierungen für innovative, nicht börsennotierte Unternehmen bedeutet, hat der europäische Gesetzgeber das Recht der plattformbasierten Projektfinanzierung (Crowdfunding) in weiten Teilen harmonisiert. Die hierfür erlassene Crowdfunding-Verordnung statuiert für Schwarmfinanzierungsdienstleister weitreichende und vor allem neuartige Verhaltens-, Organisations-, Informationspflichten inklusive Gatekeeper-Anforderungen. Für die Betreiber von Schwarmfinanzierungsplattformen entstehen dadurch erhebliche rechtliche wie auch tatsächliche Herausforderungen. Das Werk bietet hierbei wertvolle Orientierung durch einen systematischen Überblick über die Kernpunkte der europarechtlichen Anforderungen.
Aktualisiert: 2023-04-04
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Versorgungszusagen an Gesellschafter-Geschäftsführer und -Vorstände

Versorgungszusagen an Gesellschafter-Geschäftsführer und -Vorstände von Doetsch,  Peter A., Lenz,  Arne E.
Seit 25 Jahren das bewährte Standardwerk mit verlässlichem Überblick über die rechtlichen Rahmenbedingungen der betrieblichen Altersversorgung von Gesell¬schafter-Geschäftsführern und beteiligten AG-Vorständen. Detaillierte Darstellung der Voraussetzungen für die steuerliche Anforderungen solcher Zusagen in allen Durchführungswegen sowie Behandlung wichtiger Situationen wie Entgeltumwandlung, Abfindung, Verzicht, Auslagerung oder Scheidung in eigenen Abschnitten. Hilfreich sind auch Mustertexte, Übersichten sowie der Abdruck wichtiger BMF-Schreiben und Vorschriften. Das Fachbuch richtet sich insbesondere an Steuerberater, Berater und Produktvermittler sowie betroffene Geschäftsführer/Vorstände.
Aktualisiert: 2023-02-07
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Outsourcing in Genossenschaftsbanken

Outsourcing in Genossenschaftsbanken von Reinicke,  Thorsten
„Outsourcing in Genossenschaftsbanken“ wendet sich an alle Bankmitarbeiter, die mit der Planung und Durchführung von Auslagerungen von Geschäftsprozessen befasst sind. Das Werk beschreibt im ersten Teil verschiedene Formen des Outsourcings und stellt betriebswirtschaftliche, aufsichtsrechtliche, steuerliche sowie arbeitsrechtlichen Überlegungen zur genannten Thematik an. Im zweiten Teil werden Gesetzesmaterialien und Erläuterungen zur Verfügung gestellt, um den rechtlichen Anforderungen gerecht zu werden. Zur konkreten Vorbereitung von Auslagerungen stellt der Autor schließlich Arbeitshilfen und Mustervorlagen zur Verfügung, die bankinterne Prüfung vereinfachen sollen. Die 5. Auflage berücksichtigt insbesondere die Auslagerungsmöglichkeiten auf Verbundebene, die aufsichtlichen Rahmenbedingungen, die durch die Erweiterungen des KWG infolge des Finanzmarktintegritätsstärkungsgesetzes stark gewachsen sind, als auch die neuen EBA Leitlinien infolge der MaRisk-Novelle.
Aktualisiert: 2022-09-01
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Datenschutz im Betrieb – Die DS-GVO in der Personalarbeit

Datenschutz im Betrieb – Die DS-GVO in der Personalarbeit von Walter,  Axel von
2018 trat die EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) in Kraft. Sie gilt in der gesamten EU und bringt nicht nur eine Vereinheitlichung, sondern auch eine deutliche Verschärfung des europäischen Datenschutzrechts mit sich. Dies stellt Unternehmen vor die Herausforderung, innerhalb kurzer Zeit interne Prozesse und Datenschutz-Funktionen an das neue Recht anzupassen. Angesichts erhöhter Anforderungen, Bußgelder und Haftungsrisiken ist dabei große Sorgfalt geboten. Dieses Buch ist ein Praxisleitfaden zur Umsetzung der Anforderungen der DSGVO, insbesondere in der Personalarbeit im Betrieb, und zum korrekten Umgang mit personenbezogenen Daten im Unternehmen nach dem reformierten Recht.   Inhalte: - Beschäftigtendatenschutz rechtssicher umsetzen - Dokumentations- und Informationspflichten - Betriebliches Datenschutzmanagement: Konzernprivileg, Arbeitsverträge, Betriebsvereinbarungen - Minderung von Haftungsrisiken: Sanktionen, Bußgelder und strafrechtliche KonsequenzenNeu in der 2. Auflage: - Alle rechtlichen Änderungen (auch zur DSGVO) - Praxisbeispiele aus der Umsetzungserfahrung
Aktualisiert: 2023-02-21
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Datenschutz im Betrieb – Die DS-GVO in der Personalarbeit

Datenschutz im Betrieb – Die DS-GVO in der Personalarbeit von Walter,  Axel von
2018 trat die EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) in Kraft. Sie gilt in der gesamten EU und bringt nicht nur eine Vereinheitlichung, sondern auch eine deutliche Verschärfung des europäischen Datenschutzrechts mit sich. Dies stellt Unternehmen vor die Herausforderung, innerhalb kurzer Zeit interne Prozesse und Datenschutz-Funktionen an das neue Recht anzupassen. Angesichts erhöhter Anforderungen, Bußgelder und Haftungsrisiken ist dabei große Sorgfalt geboten. Dieses Buch ist ein Praxisleitfaden zur Umsetzung der Anforderungen der DSGVO, insbesondere in der Personalarbeit im Betrieb, und zum korrekten Umgang mit personenbezogenen Daten im Unternehmen nach dem reformierten Recht.   Inhalte: - Beschäftigtendatenschutz rechtssicher umsetzen - Dokumentations- und Informationspflichten - Betriebliches Datenschutzmanagement: Konzernprivileg, Arbeitsverträge, Betriebsvereinbarungen - Minderung von Haftungsrisiken: Sanktionen, Bußgelder und strafrechtliche KonsequenzenNeu in der 2. Auflage: - Alle rechtlichen Änderungen (auch zur DSGVO) - Praxisbeispiele aus der Umsetzungserfahrung
Aktualisiert: 2023-02-21
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Die Übertragung von Aufgaben durch Kapitalverwaltungsgesellschaften unter dem KAGB.

Die Übertragung von Aufgaben durch Kapitalverwaltungsgesellschaften unter dem KAGB. von Herring,  Frank
Die Arbeit stellt dar, welches die vertraglich nicht abdingbaren originären Leistungs- und Sorgfaltspflichten einer Kapitalverwaltungsgesellschaft (KVG) unter dem KAGB bei der Verwaltung von Investmentvermögen sind. Einen weiteren Schwerpunkt bildet die Darstellung, in welcher Form und innerhalb welcher Grenzen KVGen für die Erfüllung ihrer Pflichten Dritte heranziehen. Die Arbeit setzt sich kritisch mit der Aufgabe des »Wesentlichkeits-Kriteriums« in der Auslagerungs-Definition der BaFin auseinander. Ferner werden die Möglichkeiten der KVGen eingehend untersucht, die Haftung für eigenes oder fremdes Verschulden zu beschränken.
Aktualisiert: 2023-04-15
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Auslagerungen und Dienstleister-Steuerung 2. Auflage

Auslagerungen und Dienstleister-Steuerung 2. Auflage von Riediger,  Henning
„Eine Auslagerung ist die Fortsetzung des Instituts mit anderen Mitteln“ – dieses leicht veränderte Zitat deutet bereits an, dass Auslagerungen dieselben Vorgaben für ein erfolgreiches und angemessenes Risikomanagement erfüllen müssen wie die im Institut ausgeführten Aktivitäten. Die Auslagerungsmöglichkeiten sind sehr vielfältig – ebenso vielfältig sind die Fallstricke und die zu beachtenden Aspekte: Risikoanalyse, Auslagerungsentscheidung und Überwachung der erbrachten Dienstleistung. Die aktualisierte 2. Auflage des Praktikerhandbuchs gibt wertvolle Praxishinweise zum Umgang mit sämtlichen Prozessschritten in Bezug auf Auslagerungen und setzt Schwerpunkte, die schon im kritischen Fokus der Aufsicht standen. Zudem stellen sich in der Praxis häufig folgende Fragestellungen: • Welche aktuellen Vorgaben (EBA-Leitlinien, KWG, MaRisk, BAIT) sind für das Kreditinstitut relevant? • Wer übernimmt bei Auslagerungen welche Funktion im Institut? • In welche internen Analyseschritte sind Auslagerungen einzubeziehen (Stichwort Risikoinventur) und in welchem Ausmaß kann und will ich als Institut auslagern (Stichwort Strategie)? • Wie sind die eingegangenen Risiken zu analysieren und zu bewerten? • Was ist überhaupt eine Auslagerung im Sinne des AT 9 Tz. 1 MaRisk? • Wie verträgt sich die Auslagerung mit den Aspekten Compliance und Governance? • Wie übertrage ich institutsinterne Vorgaben auf den Dienstleister und wie organisiere ich eine angemessene und funktionsfähige Dienstleister-Steuerung? • Was passiert, wenn die Anforderungen vom Auslagerungsnehmer nicht erfüllt werden? • Wie geht man am besten mit der Weiterverlagerung durch den Dienstleister um? • Wie muss der Dienstleister in mein Business-Continuity-Konzept eingebunden werden? • Was ist ein angemessener Prüfungsumfang und -turnus für die Interne Revision? • Worauf muss sich mein Institut einstellen bzw. vorbereiten, wenn die Auslagerung endet? Antworten auf diese und weitere Praxisfragen liefert Ihnen unser erfahrenes Autoren-Team.
Aktualisiert: 2021-04-29
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Versorgungszusagen an Gesellschafter-Geschäftsführer und -Vorstände

Versorgungszusagen an Gesellschafter-Geschäftsführer und -Vorstände von Doetsch,  Peter A. Lenz, Lenz,  Arne E.
Mit der nun schon 11. Auflage des Fachbuchs von Peter A. Doetsch und Arne E. Lenz zur Gesellschafter-Geschäftsführerversorgung wurde dieses Standardwerk in allen Teilen überarbeitet, in manchen Teilen grund¬legend. Neben der Einarbeitung der neuesten Rechtsprechung des BFH, BGH und EuGH und neuer BMF-Schreiben sowie neuer Fachliteratur wurden inhaltlich u.a. die arbeitsrechtlichen Gestaltungshinweise, die verschiedenen Begriffen der „Beherrschung“, die Erdienbarkeit im Falle der Entgeltumwandlung, die Ausführungen zum Versorgungsausgleich, die steuerliche Behandlung beim Versorgungsberechtigten und bei der Gesellschaft, die verdeckte Gewinnausschüttung und das Kapitel zu Lebensarbeitszeitkonten neu bearbeitet. Eingefügt wurden neue Kapitel zur Versorgung von mitarbeitenden Ehegatten sowie nahestehenden Personen und zum Wechsel des betrieblichen Durchführungsweges. Eingearbeitet wurden auch die Änderungen durch das Betriebsrentenstärkungsgesetz (BRSG). Zuletzt wurde das Stichwort¬verzeichnis erweitert. Das Fachbuch behandelt neben den in der Praxis dominanten Direktzusagen auch Unter-stützungs¬¬kassenzusagen, Direktversicherung, Pensionskasse und Pensionsfonds. Wichtige praxisrelevante Fragestellungen wie Abfindung, Verzicht, Übertragung von Zu¬sagen, Weiter-arbeit des Geschäftsleiters nach Erreichen der Altersgrenze, Rechtsform¬wechsel, Versor-gungs¬ausgleich, Lebensarbeitszeitkonten, Liquidation des Unter¬nehmens oder die Versorgung nahestehender Personen werden in eigenen Abschnitten im Zusammenhang dargestellt. Der Anhang enthält viele für die Praxis zentrale Mustertexte, Übersichten, BMF-Schreiben und weitere wichtige aktuelle Rechtsdokumente. Das Buch richtet sich gleichermaßen an Berater und Produktvermittler, Steuerberater, Anwälte, interessierte Versorgungsberechtigte, Fachprüfer für betriebliche Altersversorgung und an Richter an den Finanzgerichten bis hin zum Bundesfinanzhof.
Aktualisiert: 2023-01-31
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Outsourcing-Management kompakt und verständlich

Outsourcing-Management kompakt und verständlich von Hodel,  Marcus, Schnetzer,  Ronald
Es behandelt das Thema Outsourcing Managment, d.h. ein Vorgehenskonzept, das Unternehmen erlaubt, Funktionen, Objekte (Projekte) oder Prozesse auszulagern und diese durch einen Provider erbringen zu lassen. Verschiedene Erscheinungsformen, die im Outsourcing anzutreffen sind, werden diskutiert, verbunden mit den Chancen und Risiken, welche Outsourcingvorhaben mit sich bringen. Neben der Vorstellung von Entscheidungsgrundlagen gewinnt der Leser auch wertvolle Hinweise mit den Entscheidungsregeln aus Kostensicht.
Aktualisiert: 2023-04-01
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Direktzusage und Pensionsfonds

Direktzusage und Pensionsfonds von Kiesewetter,  Prof. Dr. Dirk, Thaut,  Michael
Michael Thaut vergleicht die über einen betriebsinternen Pensionsfonds finanzierte Direktzusage mit dem neu eingeführten klassischen bzw. betriebsexternen Pensionsfonds. Für Neuzusagen analysiert er sowohl leistungsabhängige als auch beitragsorientierte Leistungssysteme und integriert insbesondere die steuerlichen Rahmenbedingungen. Für bestehende Direktzusagen untersucht er die Vorteilhaftigkeit einer Umstellung auf den betriebsexternen Pensionsfonds.
Aktualisiert: 2023-03-14
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Service Reporting im Outsourcing-Controlling

Service Reporting im Outsourcing-Controlling von Weimer,  Gero
Für ein erfolgreiches Outsourcing ist die permanente Steuerung des Dienstleisters von zentraler Bedeutung. Gero Weimer erarbeitet ein „Outsourcing-Controlling“, das Informationsbedarfe und Steuerungs-Instrumente im Outsourcing-Kontext definiert und beleuchtet diese anhand einer Fallstudienanalyse von vier Outsourcing-Projekten in der Praxis.
Aktualisiert: 2023-03-14
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Outsourcing und Steuerung externer Partner – Personalmanagement im Wandel

Outsourcing und Steuerung externer Partner – Personalmanagement im Wandel von Armutat et al.,  Sascha
Das betriebliche Personalmanagement arbeitet zunehmend arbeitsteilig. Strategisch-konzeptionelle Aufgaben werden von anderen Personalmanagern durchgeführt als administrative oder beratende Aufgaben. Dieses Buch zeigt, worauf Personalmanager achten müssen, wenn sie Personalaufgaben auf externe Dienstleister übertragen und die Zusammenarbeit mit ihnen gestalten. Es gibt einen Überblick über die verschiedenen Services, hilft bei der Auswahl der zum Unternehmen passenden Dienstleistungen und bietet Anregungen für die ergebnisorientierte Zusammenarbeit mit den ausgewählten Dienstleistern.
Aktualisiert: 2023-04-15
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