Die Selbstbindung des Arbeitgebers im Kündigungs- und Befristungsrecht.

Die Selbstbindung des Arbeitgebers im Kündigungs- und Befristungsrecht. von Kleinert,  Maria
Der rechtsgeschäftlichen Selbstbindung durch Willenserklärungen kommt im Zivilrecht Vorrang zu. Auf die außerrechtsgeschäftliche Selbstbindung sollte nur bei Schutzlücken zurückgegriffen werden. Eine präzise Abgrenzung ist wichtig für die Rechtsfolgen sowie die Schaffung von sinnvollen Interessenausgleichen, mehr Rechtssicherheit und Akzeptanz von Urteilen. Die Untersuchung konzentriert sich dabei auf ausgewählte Beispiele aus dem arbeitsrechtlichen Kündigungs- und Befristungsrecht.
Aktualisiert: 2023-06-15
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Die Weiterbeschäftigung nach Erreichen des Rentenalters.

Die Weiterbeschäftigung nach Erreichen des Rentenalters. von Chandna-Hoppe,  Katja
Die Arbeit befasst sich mit der arbeits- und sozialrechtlichen Ausgestaltung der Weiterarbeit nach Erreichen des Rentenalters. Die freiwillige verlängerte Erwerbstätigkeit gewinnt vor dem Hintergrund des demografischen Wandels zunehmend an Bedeutung. In diesem Kontext greift die Dissertation aktuelle Rechtsentwicklungen auf und untersucht die Befristungsregelung für Arbeitnehmer im Rentenalter erstmals grundlegend aus rechtssystematischer, rechtsvergleichender und rechtsökonomischer Perspektive.
Aktualisiert: 2023-06-15
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Arbeitsrecht

Arbeitsrecht von Däubler,  Wolfgang, Hjort,  Jens Peter, Schubert,  Michael, Wolmerath,  Martin
Der Beraterkommentar Der HK behandelt alle relevanten Gesetze für die Beratung. Er zeigt argumentationssicher die Spielräume für die Umsetzung von Arbeitnehmerpositionen auf und lotet aus, was vor Gericht Bestand hat. Die Reformauflage Die 5. Auflage berücksichtigt alle Neuregelungen der 19. Legislaturperiode, die stark durch die Pandemie-Gesetzgebung geprägt war. Kommentiert sind alle neuen Regelungen in den Bereichen Kurzarbeit (SGB III) Homeoffice (BGB) Arbeitnehmerentsendung (AEntG) Betriebsrentenstärkung (BetrAVG) Arbeitsschutzkontrolle, insbes. Fleischindustrie (AÜG, ArbSchG) Betriebliche Mitbestimmung und Betriebsratswahlen (BetrVG) Elektronischer Rechtsverkehr (ArbGG) Ausbildungsvergütung und Weiterbildung (BBiG) Gänzlich neu sind die Kommentierungen zu EntgTranspG, BDSG/DS-GVO, GeschGehG, GSA Fleisch. Die neuen Arbeitsbedingungen-RL, die Whistleblower-RL sowie die RL Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben nimmt die Neuauflage ebenfalls bereits in den Blick. Herausgeber, Autorinnen und Autoren Ri’inBAG Dr. Martina Ahrendt; Antonius Allgaier; RA Ewald Bartl, FAArbR; RA Marek Beck, LL.M., FAArbR; VRiLAG apl. Prof. Dr. Martin Becker; RA Peter Berg; Prof. Dr. Ulrich-Arthur Birk; Prof. Dr. Burkhard Boemke; VRiLAG a.D. Dr. Dietrich Braasch; RAin Judith Briegel, FAinArbR; RA Andreas Bufalica, FAArbR; RAin Sabrina Burkart, FAinArbR; Prof. Dr. Wolfgang Däubler; RAuN Dieter Dette, FAArbR; RA Simon Dilcher, FAArbR; Sebastian W. Droßel; RiArbG Alexander Dubon; RA Dr. Ulrich Faber; RA Dr. Heiner Fechner, FAArbR; RAin Ingrid Fraedrich, LL.M.; VizePräsLAG Thomas Gerretz; RA Jan Gieseler FAArbR u FAStrafR; RA Christoph Gottbehüt, FAArbR; RA Roland Gross, FAArbR; RA Dr. Dietrich Growe, FAArbR; RA Ingo Hamm, FAArbR; Michael Hampf; Harald Heck; Dr. Detlef Hensche; VRiLAG Ralf Henssen; RA Gunnar Herget, FAArbR; RA Hanno Herrmann, FAArbR u FAVerwR; RA Jens Peter Hjort, FAArbR; Prof. Dr. Daniel Hlava, LL.M.; VizePräsLAG Michael Holthaus; RA Christopher Kaempf, FAArbR; RA Boris Karthaus, FAArbR; Micha Klapp; RAin Dr. Laurie-Ann Klein, FAinArbR; RA DirArbG a.D. Dr. Bernhard Kraushaar; RA Dr. Martin Kraushaar; RA Dr. Thomas Kreuder; RA Gerhard Kronisch, FAArbR; RiArbG Thomas Lakies; RA Dr. Frank Lorenz; RA Wolfgang Manske, FAArbR; RA Jürgen Markowski, FAArbR; RAin Ursula Matthiessen-Kreuder; Prof. Dr. Udo R. Mayer; RAin Karin Milkau, FAinArbR; RA Michael Nacken, FAArbR; VRiLAG a.D. Bernd Pakirnus; Anita Palonka; VRiLAG Gerhard Pfeiffer; RA Dr. Julian Richter, FAArbR; Prof. Dr. Gerhard Ring; VRiLAG Werner Rühl; RAin Kathrin Schlegel, FAinArbR; Ri’inArbG Dr. Dorothee Schmiegel; RiArbG Frank Schmitt; Simone Schmitz; apl. Prof. Dr. Jens M. Schubert; RA Michael Schubert, FAArbR; RA Marc-Oliver Schulze, FAArbR; RA Norbert Schuster; RA Dr. Michael Schwegler; RA Bernd Spengler, FAArbR; VRiLAG Christoph Tillmanns; RA Jan Tretow, FAArbR; Ri‘inArbG Dr. Vera Turba; RA PD Dr. Bernhard Ulrici; RAin Dr. Silvia Velikova, FAinArbR; Prof. Dr. Bernd Waas; RA Dr. Martin Wolmerath und Andreas Zimmermann, Dipl.Vw.
Aktualisiert: 2023-06-13
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Arbeitsrecht als Richterrecht?

Arbeitsrecht als Richterrecht? von Freyler,  Carmen, Gräf,  Stephan
Die 11. Assistentinnen- und Assistententagung im Arbeitsrecht stand unter dem Generalthema „Arbeitsrecht als Richterrecht?“ Sie wurde vom 28.–30. Juli 2022 von Akad. Rätin a. Z. Dr. Carmen Freyler (Universität Augsburg) und Jun.-Prof. Dr. Stephan Gräf (Universität Konstanz) in Augsburg ausgerichtet. Der Tagungsband dokumentiert den Festvortrag von Frau Inken Gallner, Präsidentin des Bundesarbeitsgerichts, und die zehn Referate aus dem wissenschaftlichen Nachwuchs. Die Themen bringen die Vielfalt des Arbeitsrechts zum Ausdruck: Methodische Grundlagen, die Grenzen richterlicher Rechtsfortbildung und europarechtliche Aspekte werden ebenso behandelt wie konkrete individual-, kollektiv- und arbeitsprozessrechtliche Fragestellungen. Mit Beiträgen von Dr. Jan Alexander Daum | Mag. Dr. Thomas Dullinger | Dr. Lorenz Lloyd Fischer | Präs‘inBAG Inken Gallner | Moritz Herrmann | Ansgar Kalle | Mag. Magdalena Lenglinger | Mag. Sascha Obrecht | Marie-Katrin Schaich | Jakob Schneck | Christoph Westenrieder
Aktualisiert: 2023-06-06
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