Die praxisnahe und verständliche Einführung in die Unternehmensorganisation.
Ob im Selbststudium, als Begleitung zum Unterricht oder zur Prüfungsvorbereitung – mit diesem bewährten Kompendium sind Sie immer bestens aufgestellt. Klar strukturiert vermittelt Ihnen dieser Klassiker einen fundierten Überblick über alle wichtigen Bereiche der Unternehmensorganisation. Zahlreiche einprägsame Beispiele, Abbildungen und Tabellen veranschaulichen die „graue“ Theorie und machen sie selbst für fachfremde Leser leicht verständlich. Rund 700 Kontrollfragen und 75 Übungsaufgaben und Übungsfälle helfen Ihnen dabei, das Gelesene zu verankern und so Ihr Wissen gezielt auf- und auszubauen. Dabei unterstützen Sie weitere bewährte „Lernhilfen“, wie die lernfreundliche Darstellung der Inhalte oder ein detailliertes Stichwortverzeichnis, mit dem Sie benötigte Informationen schnell parat haben.
Aus dem Inhalt:
Grundlagen (Aufgaben und Ziele der Organisation, Organisationsarten, Organisationsabteilung, Controlling).
Organisationsinstrumente.
Aufbauorganisation.
Prozessorganisation.
Projektorganisation.
Organisationsentwicklung.
Übungsteil.
Aktualisiert: 2022-08-15
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Die praxisnahe und verständliche Einführung in die Unternehmensorganisation!
Ob im Selbststudium, als Begleitung zum Unterricht oder zur Prüfungsvorbereitung – mit diesem bewährten Kompendium sind Sie immer bestens aufgestellt. Klar strukturiert vermittelt Ihnen dieser Klassiker einen fundierten Überblick über alle wichtigen Bereiche der Unternehmensorganisation. Zahlreiche einprägsame Beispiele, Abbildungen und Tabellen veranschaulichen die „graue“ Theorie und machen sie selbst für fachfremde Leser leicht verständlich. Rund 700 Kontrollfragen und 75 Übungsaufgaben und Übungsfälle helfen Ihnen dabei, das Gelesene zu verankern und so Ihr Wissen gezielt auf- und auszubauen. Dabei unterstützen Sie weitere bewährte „Lernhilfen“, wie die lernfreundliche Darstellung der Inhalte oder ein detailliertes Stichwortverzeichnis, mit dem Sie benötigte Informationen schnell parat haben.
Inhalt: Grundlagen (Aufgaben und Ziele der Organisation, Organisationsarten, Organisationsabteilung, Controlling). Organisationsinstrumente.
Aufbauorganisation. Prozessorganisation. Projektorganisation. Organisationsentwicklung. Übungsteil.
Aktualisiert: 2022-03-02
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Die praxisnahe und verständliche Einführung in die Unternehmensorganisation.
Ob im Selbststudium, als Begleitung zum Unterricht oder zur Prüfungsvorbereitung – mit diesem bewährten Kompendium sind Sie immer bestens aufgestellt. Klar strukturiert vermittelt Ihnen dieser Klassiker einen fundierten Überblick über alle wichtigen Bereiche der Unternehmensorganisation. Zahlreiche einprägsame Beispiele, Abbildungen und Tabellen veranschaulichen die „graue“ Theorie und machen sie selbst für fachfremde Leser leicht verständlich. Rund 700 Kontrollfragen und 75 Übungsaufgaben und Übungsfälle helfen Ihnen dabei, das Gelesene zu verankern und so Ihr Wissen gezielt auf- und auszubauen. Dabei unterstützen Sie weitere bewährte „Lernhilfen“, wie die lernfreundliche Darstellung der Inhalte oder ein detailliertes Stichwortverzeichnis, mit dem Sie benötigte Informationen schnell parat haben.
Aus dem Inhalt:
Grundlagen (Aufgaben und Ziele der Organisation, Organisationsarten, Organisationsabteilung, Controlling).
Organisationsinstrumente.
Aufbauorganisation.
Prozessorganisation.
Projektorganisation.
Organisationsentwicklung.
Übungsteil.
Aktualisiert: 2022-11-15
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In diesem bewährten Buch beschreiben die Autoren die Veränderungen des Organisationsmanagements von Dienstleistungsunternehmen und Verwaltung anhand vieler Beispiele aus dem betrieblichen Alltag. Jetzt in der 4. Auflage.
Aktualisiert: 2023-04-01
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Vorwort der Herausgeber Die Autoren haben mit ihrem durch den Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbank:en (BVR) herausgegebenen Buch "Organisations-Management in Dienstleis tung und Verwaltung" ein Standardwerk zu Fragen des Einsatzes von Organisationsmethoden geschaffen .. In diesem Buch bildet der Bankensektor einen deutlichen Schwerpunkt, und si cller war das mit ein Grund dafür, dass wir uns in den vergangeneu Jahren bei einer Reihe von Organisationsprojekten begrifflich und methodisch häufig auf dieses Werk beziehen konnten. Die Erstauflage des Buches erfolgte im Jahre 1999, nahezu zeitgleich mit der Veröffentli chung der für den genossenschaftlichen Finanzverbund wegweisenden Studie "Bündelung der Kräfte: Ein Verbund- eine Strategie". Als eine Konsequenz aus dieser Studie entstanden und entstehen zahlreiche Organisationsprojekte. Deshalb hat für uns das Thema Organisation ei nen immer höheren Stellenwert gewonnen - Organisation ist unser Thema. Wir freuen uns, dass das Interesse an diesem Thema offenbar anhaltend stark ist, ansonsten hätten wir nicht jedes Jahr eine Neuauflage verzeichnen können.
Aktualisiert: 2023-02-04
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Die Autoren beschreiben die Veränderungen des Organisationsmanagements von Dienstleistungsunternehmen und Verwaltung anhand vieler Beispiele aus dem betrieblichen Alltag.
Aktualisiert: 2022-08-18
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Aktualisiert: 2023-04-01
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Aktualisiert: 2023-03-14
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Anhand vieler Beispiele aus dem betrieblichen Alltag werden die Veränderungen des Organisationsmanagements von Dienstleistungsunternehmen und Verwaltung beschrieben. Der Schwerpunkt liegt dabei auf der softwareunterstützten Durchführung komplexer Organisationsvorhaben.
Aktualisiert: 2022-08-18
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STRESSFREIES LERNEN - MEIN WEG ZUM ERFOLG KANN AUCH DEINER SEIN
Als ich in der 10. Klasse versetzungsgefährdet war, gab es für mich eigentlich nur Fernseher und Computer. An Schultagen saß ich etwa acht Stunden vor dem PC oder der Glotze, am Wochenende und in den Ferien sogar noch viel öfter. Kein Wunder also, dass ich am Gymnasium wegen meiner sechs Hauptfächer meine Klasse wiederholen sollte…
Doch dann lernte ich Strategien kennen, durch die ich auf einmal effektiv und stressfrei lernen konnte. Dank dieser Strategien schaffte ich es ohne Nachhilfe oder Wiederholung in der 11. Klasse zu einer Belobigung und in der 12. Klasse zu einem Preis. Mein Matheabitur schaffte ich schließlich mit einer 1,0. Ganz ohne Stress oder endlosem Pauken.
Denn es kommt nicht darauf an, wie viel du lernst. Es kommt darauf an, wie du lernst!
Später halfen mir diese Methoden Selbstständigkeit, Studium, Ehrenamt und Hobbys erfolgreich unter einen Hut zu bringen. Dieses Buch habe ich beispielsweise parallel zu meinem Studium geschrieben. Und weißt du was das Beste ist?
Was ich geschafft habe, schaffst du auch!
Der Autor Alexander F. Kufner ist Unternehmensgründer, Extremsportler, bekennender Christ und Coach. Seine Strategien beinhalten neben der Zeiteinteilung und Steigerung der Konzentration, Kampf gegen die Vergesslichkeit, Erarbeitung von Referaten auch die Überwindung von Müdigkeit und Lustlosigkeit.
Dieses Buch verhilft Schülern und Studenten zu beseren Noten und einer Tageseinteilung, welche täglich mindestens zwei Stunden Freizeit vorsieht.
Aktualisiert: 2021-05-21
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In seinem Zukunftsentwicklungsroman wagt Christian Lutz einen szenarienhaften Ausblick ins nachindustrielle Zeitalter und macht zahlreiche Entwicklungen anschaulich nachvollziehbar: Technologien, Organisations- und Führungsmethoden, individuelle Lebens- und Beziehungsmuster, Industrie- und Produktdesign, Wohnformen, Mode, Raumordnung und Verkehr, Lifestyle, Werte und kulturelle Muster, gesellschaftliche und politische Rahmenbedingungen.
Der zweite Teil vermittelt die Hintergründe zu den geschilderten Szenarien und zeigt - ausgehend von den Tendenzen zu Beginn des dritten Jahrtausends -, warum sich die Gesellschaft auf ein kulturelles Zeitalter zubewegt.
Zielgruppe
Lektüre für Zukunftsforscher, Modedesignerinnen, Prozessbegleiter, Beraterinnen, Raumplaner, Unternehmerinnen, Schönheitschirurgen, Ingenieurinnen sowie Fachleute in Sozial- und Gesundheitswesen, Informationstechnologie, Politik, Medien, Genforschung, Schul- und Bildungsplanung, Personal- und Organisationsentwicklung, Raumgestalter und alle, die sich mit zukünftigen Wirklichkeiten beschäftigen
Der Autor
Dr. Christian Lutz ist bekannt durch seine langjährige Tätigkeit am Gottlieb-Duttweiler-Institut und durch zahlreiche Publikationen. Seit vielen Jahren setzt er sich intensiv mit Zukunftsfragen auseinander und zählt zu den bekanntesten Trendforschern.
Aktualisiert: 2023-03-16
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Zeitmanagement war früher. Mit diesem Organizer bekommen Sie Entwicklung und Lernen in den Griff. Dies ist der erste Organizer seiner Art – das perfekte Entwicklungstool für das ganze Jahr.
Niels Pfläging und Silke Hermann, Business-Vordenker und Verfasser des Bestsellers Komplexithoden, legen eine völlig neue Form des Organizers für Beruf und Privatleben vor: Ästhetisch, funktional und clever gestaltet für den klugen Umgang mit Aufgaben und Arbeitsleben – für Freiberufler, Professionals und Angestellte gleichermaßen geeignet. Mit 12 innovativen Monatsthemen oder »Lektionen« für den intelligenten Umgang mit Kompliziertem und Komplexem! Das Konzept des Organizers findet hier seine logische Weiterentwicklung für alle Berufstätige. Er verfügt über eine edle, moderne und robuste Ausstattung und ist das perfekte Geschenk für Freunde, Kollegen, Mitarbeiter.
Vorsicht: Dieser clevere Begleiter verführt zum ständigen Bei-sich-tragen!
Aktualisiert: 2023-04-20
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Aktualisiert: 2023-04-04
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Die praxisnahe und verständliche Einführung in die Unternehmensorganisation!
Ob im Selbststudium, als Begleitung zum Unterricht oder zur Prüfungsvorbereitung – mit diesem bewährten Kompendium sind Sie immer bestens aufgestellt. Klar strukturiert vermittelt Ihnen dieser Klassiker einen fundierten Überblick über alle wichtigen Bereiche der Unternehmensorganisation. Zahlreiche einprägsame Beispiele, Abbildungen und Tabellen veranschaulichen die „graue“ Theorie und machen sie selbst für fachfremde Leser leicht verständlich. Rund 700 Kontrollfragen und 75 Übungsaufgaben und Übungsfälle helfen Ihnen dabei, das Gelesene zu verankern und so Ihr Wissen gezielt auf- und auszubauen. Dabei unterstützen Sie weitere bewährte „Lernhilfen“, wie die lernfreundliche Darstellung der Inhalte oder ein detailliertes Stichwortverzeichnis, mit dem Sie benötigte Informationen schnell parat haben.
Inhalt: Grundlagen (Aufgaben und Ziele der Organisation, Organisationsarten, Organisationsabteilung, Controlling). Organisationsinstrumente.
Aufbauorganisation. Prozessorganisation. Projektorganisation. Organisationsentwicklung. Übungsteil.
Aktualisiert: 2019-10-07
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In diesem bewährten Buch beschreiben die Autoren die Veränderungen des Organisationsmanagements von Dienstleistungsunternehmen und Verwaltung anhand vieler Beispiele aus dem betrieblichen Alltag. Jetzt in der 4. Auflage.
Aktualisiert: 2023-04-04
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In diesem bewährten Buch beschreiben die Autoren die Veränderungen des Organisationsmanagements von Dienstleistungsunternehmen und Verwaltung anhand vieler Beispiele aus dem betrieblichen Alltag. Jetzt in der 4. Auflage.
Aktualisiert: 2023-04-04
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Vorwort der Herausgeber Die Autoren haben mit ihrem durch den Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbank:en (BVR) herausgegebenen Buch "Organisations-Management in Dienstleis tung und Verwaltung" ein Standardwerk zu Fragen des Einsatzes von Organisationsmethoden geschaffen .. In diesem Buch bildet der Bankensektor einen deutlichen Schwerpunkt, und si cller war das mit ein Grund dafür, dass wir uns in den vergangeneu Jahren bei einer Reihe von Organisationsprojekten begrifflich und methodisch häufig auf dieses Werk beziehen konnten. Die Erstauflage des Buches erfolgte im Jahre 1999, nahezu zeitgleich mit der Veröffentli chung der für den genossenschaftlichen Finanzverbund wegweisenden Studie "Bündelung der Kräfte: Ein Verbund- eine Strategie". Als eine Konsequenz aus dieser Studie entstanden und entstehen zahlreiche Organisationsprojekte. Deshalb hat für uns das Thema Organisation ei nen immer höheren Stellenwert gewonnen - Organisation ist unser Thema. Wir freuen uns, dass das Interesse an diesem Thema offenbar anhaltend stark ist, ansonsten hätten wir nicht jedes Jahr eine Neuauflage verzeichnen können.
Aktualisiert: 2023-04-04
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