Schlüsselwort: Provokatives Coaching

Ich habe keine Lösung, aber ich bewundere das Problem

Ich habe keine Lösung, aber ich bewundere das Problem von Briefs, Jonathan
Warum ein Problem schon in Angriff nehmen, solange es noch klein ist? Warum ein Problem lösen, wenn dadurch nur ein neues entsteht?Als Meister des provokativen Coachings präsentiert Jonathan Briefs eine Erfolgsstrategie des Scheiterns à la Watzlawick. Aus seiner langjährigen Zusammenarbeit mit Spitzensportlern stellt er seine Coaching-Erfahrungen einfach auf den Kopf und plädiert für eine Vertiefung der beruflichen Probleme. Briefs taucht dabei genüsslich ein in den Gedankenmüll der Selbstsabotage und rät: »Begrabe die Illusion eines gelungenen Berufslebens an der Biegung des Flusses.«Die provokative Zuspitzung regt zum Widerspruch an und motiviert zum Handeln. Humor und das Lachen über eigene Schwächen und Blockaden schaffen Abstand, wirken befreiend und helfen, bestehende Probleme selbstverantwortlich zu lösen. Der Beruf kann somit tatsächlich zur Berufung werden. Alle »Ja, aber-Profis«, »Eigentlich-Experten«, »No risk-Propheten« und »No way-Anhänger« dürfen dagegen bleiben, was sie sind: Problemzonen-Liebhaber!
Aktualisiert: 2023-06-01
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Ich habe keine Lösung, aber ich bewundere das Problem

Ich habe keine Lösung, aber ich bewundere das Problem von Briefs, Jonathan
Warum ein Problem schon in Angriff nehmen, solange es noch klein ist? Warum ein Problem lösen, wenn dadurch nur ein neues entsteht?Als Meister des provokativen Coachings präsentiert Jonathan Briefs eine Erfolgsstrategie des Scheiterns à la Watzlawick. Aus seiner langjährigen Zusammenarbeit mit Spitzensportlern stellt er seine Coaching-Erfahrungen einfach auf den Kopf und plädiert für eine Vertiefung der beruflichen Probleme. Briefs taucht dabei genüsslich ein in den Gedankenmüll der Selbstsabotage und rät: »Begrabe die Illusion eines gelungenen Berufslebens an der Biegung des Flusses.«Die provokative Zuspitzung regt zum Widerspruch an und motiviert zum Handeln. Humor und das Lachen über eigene Schwächen und Blockaden schaffen Abstand, wirken befreiend und helfen, bestehende Probleme selbstverantwortlich zu lösen. Der Beruf kann somit tatsächlich zur Berufung werden. Alle »Ja, aber-Profis«, »Eigentlich-Experten«, »No risk-Propheten« und »No way-Anhänger« dürfen dagegen bleiben, was sie sind: Problemzonen-Liebhaber!
Aktualisiert: 2023-05-19
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Wir spielen mit eurem Leben

Wir spielen mit eurem Leben von Cordes, Charlotte, Schwartz, Florian
Was wäre, wenn…? Stellen Sie sich mal Folgendes vor: In 30 Jahren … Wir spielen das Ganze mal aus der Sicht von … Das klingt nach einem Lied! Das sind nur einige der Sätze, die während einer Coachingsitzung unter Verwendung der Provokativen Szenenarbeit erklingen können. Die Themen der Klientinnen und Klienten werden von den Coaches in den provokativen Sitzungen immer wieder auf unterschiedliche Weise szenisch überzeichnet und humorvoll bespielt. Das bringt festgefahrene Systeme in Bewegung und berührt emotional stark. Gleichzeitig entsteht große Leichtigkeit – eine Art emotionale Befreiung – die häufig noch lange nachwirkt. Basis ist der Provokative Ansatz und die große nonverbale Wertschätzung, die dabei essentiell ist. Das Buch von Charlotte Cordes und Florian Schwartz beschäftigt sich mit den Schwerpunkten und Bausteinen der Provokativen Szenenarbeit. Neben theoretischen Überlegungen erhalten die Leserinnen und Leser auch praktische Übungseinheiten zum Ausprobieren. Zusätzlich wird in Fallbeispielen ein erster Eindruck über die provokative Arbeitsweise mit szenischen Interventionen vermittelt.
Aktualisiert: 2023-03-22
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Praxis Kommunikation 4/2017 Einzelheft

Praxis Kommunikation 4/2017 Einzelheft
Helden leiden weniger Intervention zur Nutzung eines inneren Ratgebers. VON INA HULLMANN Let’s swing, Manager! Angehende BWLer vertiefen Grundlagenwissen mit Musik. VON HANS-JÜRGEN BOSSMEYER Haltung, bitte! Die beste Coaching-Strategie lautet vielleicht so: aushalten und innehalten. VON HORST LEMPART Wie lade ich den Mut ein? Veränderungsprozesse im kollegialen Führungscoaching. VON DOROTHEE BLAESS Suppenkoma? Niemals! Life Kinetik, für Leistungssportler erdacht, unterstützt Lernende in Seminaren. VON HOLGER KREBS Dass ich nicht lache! Provokatives Coaching und das Absurde in unseren Glaubenssätzen. VON E. NONI HÖFNER UND CHARLOTTE CORDES Weicht, ihr bösen Geister! Radikal kurz: ein integratives Hypnose-Konzept für Coaching, Seelsorge und Therapie. VON BJÖRN MIGGE Sag einfach danke In 90 Tagen zu mehr Vitalität und Gelassenheit – ein Projekt. VON KERSTIN ESSER Wie wir uns ganz erleben Connirae Andreas über das NLP, den Weg in den Mainstream und den Wholeness-Prozess. VON LUDGER BRÜNING Der Mantel passt Family Business: Auf dem Weg vom Azubi zum Chef helfen familiäre Führungskompetenzen. VON STEPHANIE ROBBEN-BEYER Weder Fisch noch Fleisch Was bringt der „zertifizierte Mediator“? Eine neue Rechtsverordnung auf dem Prüfstand. VON ELKE SCHWERTFEGER UND CHRISTIAN BÄHNER Wollen wir nicht alle gewinnen? Vielleicht. Doch wir wollen auch mit anderen verbunden bleiben. Ein Balanceakt. VON CLAUDIA WEYRAUTHER Der Coach als Sparringspartner Wie sich Führungskräfte effektiv unterstützen lassen. VON WERNFRIED HÜBSCHMANN Das kriege ich hin! Was braucht es für eine glückliche Beziehung? Vier Kriterien und ein Griff in die Ressourcen-Schatztruhe. VON ANTJE ABRAM War doch gar nicht so schlimm! Die Willenskraft macht den Unterschied. VON MICHAEL LANGHEINRICH Gewaltfreie Kommunikation in Unternehmen Ein Dialog mit Marshall B. Rosenberg. Mach den Boa-Test Deine Website verkauft dich dann gut, wenn dein Kunde innerlich nickt. VON DANIEL MELLE Schattendasein Flipchart-Coach: Wie Motive plastischer erscheinen. VON JOHANNES SAUER UND AXEL RACHOW
Aktualisiert: 2019-10-09
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Praxis Kommunikation 4/2017 Einzelheft

Praxis Kommunikation 4/2017 Einzelheft
Helden leiden weniger Intervention zur Nutzung eines inneren Ratgebers. VON INA HULLMANN Let’s swing, Manager! Angehende BWLer vertiefen Grundlagenwissen mit Musik. VON HANS-JÜRGEN BOSSMEYER Haltung, bitte! Die beste Coaching-Strategie lautet vielleicht so: aushalten und innehalten. VON HORST LEMPART Wie lade ich den Mut ein? Veränderungsprozesse im kollegialen Führungscoaching. VON DOROTHEE BLAESS Suppenkoma? Niemals! Life Kinetik, für Leistungssportler erdacht, unterstützt Lernende in Seminaren. VON HOLGER KREBS Dass ich nicht lache! Provokatives Coaching und das Absurde in unseren Glaubenssätzen. VON E. NONI HÖFNER UND CHARLOTTE CORDES Weicht, ihr bösen Geister! Radikal kurz: ein integratives Hypnose-Konzept für Coaching, Seelsorge und Therapie. VON BJÖRN MIGGE Sag einfach danke In 90 Tagen zu mehr Vitalität und Gelassenheit – ein Projekt. VON KERSTIN ESSER Wie wir uns ganz erleben Connirae Andreas über das NLP, den Weg in den Mainstream und den Wholeness-Prozess. VON LUDGER BRÜNING Der Mantel passt Family Business: Auf dem Weg vom Azubi zum Chef helfen familiäre Führungskompetenzen. VON STEPHANIE ROBBEN-BEYER Weder Fisch noch Fleisch Was bringt der „zertifizierte Mediator“? Eine neue Rechtsverordnung auf dem Prüfstand. VON ELKE SCHWERTFEGER UND CHRISTIAN BÄHNER Wollen wir nicht alle gewinnen? Vielleicht. Doch wir wollen auch mit anderen verbunden bleiben. Ein Balanceakt. VON CLAUDIA WEYRAUTHER Der Coach als Sparringspartner Wie sich Führungskräfte effektiv unterstützen lassen. VON WERNFRIED HÜBSCHMANN Das kriege ich hin! Was braucht es für eine glückliche Beziehung? Vier Kriterien und ein Griff in die Ressourcen-Schatztruhe. VON ANTJE ABRAM War doch gar nicht so schlimm! Die Willenskraft macht den Unterschied. VON MICHAEL LANGHEINRICH Gewaltfreie Kommunikation in Unternehmen Ein Dialog mit Marshall B. Rosenberg. Mach den Boa-Test Deine Website verkauft dich dann gut, wenn dein Kunde innerlich nickt. VON DANIEL MELLE Schattendasein Flipchart-Coach: Wie Motive plastischer erscheinen. VON JOHANNES SAUER UND AXEL RACHOW
Aktualisiert: 2023-04-25
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Praxis Kommunikation 4/2017 Einzelheft

Praxis Kommunikation 4/2017 Einzelheft
Helden leiden weniger Intervention zur Nutzung eines inneren Ratgebers. VON INA HULLMANN Let’s swing, Manager! Angehende BWLer vertiefen Grundlagenwissen mit Musik. VON HANS-JÜRGEN BOSSMEYER Haltung, bitte! Die beste Coaching-Strategie lautet vielleicht so: aushalten und innehalten. VON HORST LEMPART Wie lade ich den Mut ein? Veränderungsprozesse im kollegialen Führungscoaching. VON DOROTHEE BLAESS Suppenkoma? Niemals! Life Kinetik, für Leistungssportler erdacht, unterstützt Lernende in Seminaren. VON HOLGER KREBS Dass ich nicht lache! Provokatives Coaching und das Absurde in unseren Glaubenssätzen. VON E. NONI HÖFNER UND CHARLOTTE CORDES Weicht, ihr bösen Geister! Radikal kurz: ein integratives Hypnose-Konzept für Coaching, Seelsorge und Therapie. VON BJÖRN MIGGE Sag einfach danke In 90 Tagen zu mehr Vitalität und Gelassenheit – ein Projekt. VON KERSTIN ESSER Wie wir uns ganz erleben Connirae Andreas über das NLP, den Weg in den Mainstream und den Wholeness-Prozess. VON LUDGER BRÜNING Der Mantel passt Family Business: Auf dem Weg vom Azubi zum Chef helfen familiäre Führungskompetenzen. VON STEPHANIE ROBBEN-BEYER Weder Fisch noch Fleisch Was bringt der „zertifizierte Mediator“? Eine neue Rechtsverordnung auf dem Prüfstand. VON ELKE SCHWERTFEGER UND CHRISTIAN BÄHNER Wollen wir nicht alle gewinnen? Vielleicht. Doch wir wollen auch mit anderen verbunden bleiben. Ein Balanceakt. VON CLAUDIA WEYRAUTHER Der Coach als Sparringspartner Wie sich Führungskräfte effektiv unterstützen lassen. VON WERNFRIED HÜBSCHMANN Das kriege ich hin! Was braucht es für eine glückliche Beziehung? Vier Kriterien und ein Griff in die Ressourcen-Schatztruhe. VON ANTJE ABRAM War doch gar nicht so schlimm! Die Willenskraft macht den Unterschied. VON MICHAEL LANGHEINRICH Gewaltfreie Kommunikation in Unternehmen Ein Dialog mit Marshall B. Rosenberg. Mach den Boa-Test Deine Website verkauft dich dann gut, wenn dein Kunde innerlich nickt. VON DANIEL MELLE Schattendasein Flipchart-Coach: Wie Motive plastischer erscheinen. VON JOHANNES SAUER UND AXEL RACHOW
Aktualisiert: 2019-09-06
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Praxis Kommunikation 4/2017 Einzelheft

Praxis Kommunikation 4/2017 Einzelheft
Helden leiden weniger Intervention zur Nutzung eines inneren Ratgebers. VON INA HULLMANN Let’s swing, Manager! Angehende BWLer vertiefen Grundlagenwissen mit Musik. VON HANS-JÜRGEN BOSSMEYER Haltung, bitte! Die beste Coaching-Strategie lautet vielleicht so: aushalten und innehalten. VON HORST LEMPART Wie lade ich den Mut ein? Veränderungsprozesse im kollegialen Führungscoaching. VON DOROTHEE BLAESS Suppenkoma? Niemals! Life Kinetik, für Leistungssportler erdacht, unterstützt Lernende in Seminaren. VON HOLGER KREBS Dass ich nicht lache! Provokatives Coaching und das Absurde in unseren Glaubenssätzen. VON E. NONI HÖFNER UND CHARLOTTE CORDES Weicht, ihr bösen Geister! Radikal kurz: ein integratives Hypnose-Konzept für Coaching, Seelsorge und Therapie. VON BJÖRN MIGGE Sag einfach danke In 90 Tagen zu mehr Vitalität und Gelassenheit – ein Projekt. VON KERSTIN ESSER Wie wir uns ganz erleben Connirae Andreas über das NLP, den Weg in den Mainstream und den Wholeness-Prozess. VON LUDGER BRÜNING Der Mantel passt Family Business: Auf dem Weg vom Azubi zum Chef helfen familiäre Führungskompetenzen. VON STEPHANIE ROBBEN-BEYER Weder Fisch noch Fleisch Was bringt der „zertifizierte Mediator“? Eine neue Rechtsverordnung auf dem Prüfstand. VON ELKE SCHWERTFEGER UND CHRISTIAN BÄHNER Wollen wir nicht alle gewinnen? Vielleicht. Doch wir wollen auch mit anderen verbunden bleiben. Ein Balanceakt. VON CLAUDIA WEYRAUTHER Der Coach als Sparringspartner Wie sich Führungskräfte effektiv unterstützen lassen. VON WERNFRIED HÜBSCHMANN Das kriege ich hin! Was braucht es für eine glückliche Beziehung? Vier Kriterien und ein Griff in die Ressourcen-Schatztruhe. VON ANTJE ABRAM War doch gar nicht so schlimm! Die Willenskraft macht den Unterschied. VON MICHAEL LANGHEINRICH Gewaltfreie Kommunikation in Unternehmen Ein Dialog mit Marshall B. Rosenberg. Mach den Boa-Test Deine Website verkauft dich dann gut, wenn dein Kunde innerlich nickt. VON DANIEL MELLE Schattendasein Flipchart-Coach: Wie Motive plastischer erscheinen. VON JOHANNES SAUER UND AXEL RACHOW
Aktualisiert: 2019-09-06
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Ich habe keine Lösung, aber ich bewundere das Problem

Ich habe keine Lösung, aber ich bewundere das Problem von Briefs, Jonathan
Warum ein Problem schon in Angriff nehmen, solange es noch klein ist? Warum ein Problem lösen, wenn dadurch nur ein neues entsteht?Als Meister des provokativen Coachings präsentiert Jonathan Briefs eine Erfolgsstrategie des Scheiterns à la Watzlawick. Aus seiner langjährigen Zusammenarbeit mit Spitzensportlern stellt er seine Coaching-Erfahrungen einfach auf den Kopf und plädiert für eine Vertiefung der beruflichen Probleme. Briefs taucht dabei genüsslich ein in den Gedankenmüll der Selbstsabotage und rät: »Begrabe die Illusion eines gelungenen Berufslebens an der Biegung des Flusses.«Die provokative Zuspitzung regt zum Widerspruch an und motiviert zum Handeln. Humor und das Lachen über eigene Schwächen und Blockaden schaffen Abstand, wirken befreiend und helfen, bestehende Probleme selbstverantwortlich zu lösen. Der Beruf kann somit tatsächlich zur Berufung werden. Alle »Ja, aber-Profis«, »Eigentlich-Experten«, »No risk-Propheten« und »No way-Anhänger« dürfen dagegen bleiben, was sie sind: Problemzonen-Liebhaber!
Aktualisiert: 2023-04-27
Autor:
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