Wie kommen Frauen in Führungspositionen? Dieses Buch sprengt Klischees und regt zum Perspektivwechsel an. Um das "Warum-ist-das-alles-so?" dürfen sich andere kümmern. Führungsmuskeltraining richtet seine Aufmerksamkeit auf das Hier und Jetzt und wie jede mit ihrer Persönlichkeit Führung gestalten kann. Die Autorin legt die Verantwortung für die eigene Karriere in die Hände jeder einzelnen Frau.
Aktualisiert: 2023-06-15
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Servant Leadership weist den Weg zu einer vertrauensvollen und verantwortungsbewussten Führung in Unternehmen. Servant Leader sehen sich als Unterstützer und Diener ihres Teams. Es ist diese authentische Kraft, die das Unternehmen, ihre Mitarbeiter und sie selbst dauerhaft erfolgreich macht. In diesem weithin beachteten Band zeigen international namhafte Autoren und bekannte Führungspersönlichkeiten, was unter Servant Leadership zu verstehen ist und warum sie sich als zentrale Führungskultur für das 21. Jahrhundert erweist. Um zahlreiche Themenbeiträge ergänzt empfiehlt sich die Neuauflage als inspirierende Quelle zeitgemäßen Führungswissens.
Aktualisiert: 2023-06-14
Autor:
Günther Cologna,
John Croft,
Dirk van Dierendonck,
Hans Rudi Fischer,
Karl Gamper,
Anselm Grün,
Hans H. Hinterhuber,
Ilona Koglin,
Katharina Lange,
Ervin Laszlo,
Peter Paschek,
Claudia Peus,
Armin Pircher Verdorfer,
Anna Maria Pircher-Friedrich,
Margit Raich,
Mohammad Mohtsham Saeed,
Leonhard J. Schnorrenberg,
Larry C. Spears,
Reinhard K. Sprenger,
Heinz K. Stahl,
Peter Steinkellner,
Götz W Werner,
Hans Wielens,
Karl Zehetner,
Peter Zinkann
Servant Leadership weist den Weg zu einer vertrauensvollen und verantwortungsbewussten Führung in Unternehmen. Servant Leader sehen sich als Unterstützer und Diener ihres Teams. Es ist diese authentische Kraft, die das Unternehmen, ihre Mitarbeiter und sie selbst dauerhaft erfolgreich macht. In diesem weithin beachteten Band zeigen international namhafte Autoren und bekannte Führungspersönlichkeiten, was unter Servant Leadership zu verstehen ist und warum sie sich als zentrale Führungskultur für das 21. Jahrhundert erweist. Um zahlreiche Themenbeiträge ergänzt empfiehlt sich die Neuauflage als inspirierende Quelle zeitgemäßen Führungswissens.
Aktualisiert: 2023-06-14
Autor:
Günther Cologna,
John Croft,
Dirk van Dierendonck,
Hans Rudi Fischer,
Karl Gamper,
Anselm Grün,
Hans H. Hinterhuber,
Ilona Koglin,
Katharina Lange,
Ervin Laszlo,
Peter Paschek,
Claudia Peus,
Armin Pircher Verdorfer,
Anna Maria Pircher-Friedrich,
Margit Raich,
Mohammad Mohtsham Saeed,
Leonhard J. Schnorrenberg,
Larry C. Spears,
Reinhard K. Sprenger,
Heinz K. Stahl,
Peter Steinkellner,
Götz W Werner,
Hans Wielens,
Karl Zehetner,
Peter Zinkann
Für Arno Del Curto war schon früh klar, dass er eines Tages Eishockeyprofi werden wollte. Aus dem Traum wurde ein Albtraum, als er seine Spielerkarriere – nach einem Bruch des Fussgelenkes – bereits mit 21 Jahren jäh beenden musste. Aber schon in diesem jungen Alter wusste Arno, dass jede Krise ihre Chance birgt. Er packte sie und wurde zum erfolgreichsten Schweizer Eishockeytrainer aller Zeiten. Nur – so erfolgreich, wie seine Karriere verlief, so oft musste sich der Kult-Trainer nach privaten wie auch beruflichen Rückschlägen wieder zurückkämpfen.
In seiner Biografie lässt Arno Del Curto sein Leben Revue passieren, und es wird schnell klar, dass es so ähnlich verlief wie das durch ihn propagierte Hockeyspiel: risikobereit, dynamisch, sehr oft auch positiv dramatisch. Er erinnert sich an die spektakulärsten Siege und Niederlagen des HC Davos, rekapituliert die wichtigsten Veränderungen des Eissports im Wandel der Zeit, erklärt seine Rolle als Motivator und Leader innerhalb der Mannschaft – und er liefert neue und interessante Gründe, die seinen überraschenden Rücktritt im Jahr 2018 erklären. Vor allem aber gewährt er vertiefte Einblicke in seine facettenreiche Persönlichkeit. Ein Unzähmbarer, der seinen Werten immer treu geblieben und auch in bewegten Zeiten keinen Millimeter von seinen Prinzipien abgewichen ist. Arno Del Curto ist nicht nur ein Optimist, er ist auch ein Macher. Und ein Kämpfer. Einer, der sein Lebensmotto – »Auch wenn es manchmal grundlos eins auf die Schnauze gibt – das Leben geht trotzdem weiter« – nie aus den Augen verloren hat.
Aktualisiert: 2023-06-09
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In seiner Biografie lässt Arno Del Curto sein Leben Revue passieren, und es wird schnell klar, dass es so ähnlich verlief wie das durch ihn propagierte Hockeyspiel: risikobereit, dynamisch, sehr oft auch positiv dramatisch. Er erinnert sich an die spektakulärsten Siege und Niederlagen des HC Davos, rekapituliert die wichtigsten Veränderungen des Eissports im Wandel der Zeit, erklärt seine Rolle als Motivator und Leader innerhalb der Mannschaft – und er liefert neue und interessante Gründe, die seinen überraschenden Rücktritt im Jahr 2018 erklären. Vor allem aber gewährt er vertiefte Einblicke in seine facettenreiche Persönlichkeit. Ein Unzähmbarer, der seinen Werten immer treu geblieben und auch in bewegten Zeiten keinen Millimeter von seinen Prinzipien abgewichen ist. Arno Del Curto ist nicht nur ein Optimist, er ist auch ein Macher. Und ein Kämpfer. Einer, der sein Lebensmotto – »Auch wenn es manchmal grundlos eins auf die Schnauze gibt, das Leben geht trotzdem weiter« – nie aus den Augen verloren hat.
Aktualisiert: 2023-06-09
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Wie kommen Frauen in Führungspositionen? Dieses Buch sprengt Klischees und regt zum Perspektivwechsel an. Um das "Warum-ist-das-alles-so?" dürfen sich andere kümmern. Führungsmuskeltraining richtet seine Aufmerksamkeit auf das Hier und Jetzt und wie jede mit ihrer Persönlichkeit Führung gestalten kann. Die Autorin legt die Verantwortung für die eigene Karriere in die Hände jeder einzelnen Frau.
Aktualisiert: 2023-06-05
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Louis Berg ist trotz eines heftigen Schicksalsschlages ein erfolgreicher Leader. Nach einem schweren Unfall in Mexiko findet sich der Spitzensportler in einer völlig neuen Lebensrealität wieder: Er ist für den Rest seines Lebens auf den Rollstuhl angewiesen. Nach einer Zeit der Wut und Verzweiflung kämpft er sich zurück in ein erfülltes Leben und lernt dabei, was es heißt, ein effektiver Leader zu sein. Ein Leader, der nicht nur andere führen kann, sondern vor allem sich selbst zu führen weiß. Auf seinem Lebensweg rücken immer mehr die Themen Leadership, mentale Haltung und Verantwortung ins Zentrum seines Denkens und Handelns.
Leading Simple erzählt die einzigartige Erfolgsgeschichte von Louis Berg. Eingebettet in die spannende Story wird das Führungssystem "Leading Simple" praxisnah präsentiert. Das erste umfassende System, das alle entscheidenden Aspekte wirkungsvoller Führung nachvollziehbar auf den Punkt bringt. Es schafft eine völlig neue Verbindung von mentaler Haltung mit Werkzeugen und gibt Antworten auf die drei zentralen Fragen eines Leaders:
•Was ist zu tun?
•Womit ist es zu tun?
•Wodurch wird es getan?
Vorgestellt wird ein leicht verständliches und direkt anwendbares Führungssystem, welches seit über zehn Jahren in der Praxis erfolgreich angewendet wird. Dank dieser Praxiserfahrung ist eine vollständige, zukunftweisende Führungssystematik entstanden. Mit Präzision und Klarheit werden die fünf Aufgaben, Prinzipien und Hilfsmittel des Leadership auf den Punkt gebracht. Das Ziel dieses Systems ist es, Menschen sinnvoll so zu fördern, dass sie gern den Unternehmenszweck erfüllen, während sie die besten Menschen werden, die sie sein können. Oder kurz: Starke Menschen liefern starke Ergebnisse und sorgen so für starke Unternehmen.
In dieser völlig überarbeiteten Neuauflage bringen die Autoren dieses Standardwerk auf den neusten Erkenntnisstand und richten es auf die Zukunft aus. Ging es zum Beispiel früher darum, Menschen zu führen, so wird es in Zukunft darum gehen, das Bewusstsein von Menschen zu führen. Ein Muss für jeden, der Verantwortung für die Entwicklung von Menschen trägt.
Aktualisiert: 2023-06-02
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Louis Berg ist trotz eines heftigen Schicksalsschlages ein erfolgreicher Leader. Nach einem schweren Unfall in Mexiko findet sich der Spitzensportler in einer völlig neuen Lebensrealität wieder: Er ist für den Rest seines Lebens auf den Rollstuhl angewiesen. Nach einer Zeit der Wut und Verzweiflung kämpft er sich zurück in ein erfülltes Leben und lernt dabei, was es heißt, ein effektiver Leader zu sein. Ein Leader, der nicht nur andere führen kann, sondern vor allem sich selbst zu führen weiß. Auf seinem Lebensweg rücken immer mehr die Themen Leadership, mentale Haltung und Verantwortung ins Zentrum seines Denkens und Handelns.
Leading Simple erzählt die einzigartige Erfolgsgeschichte von Louis Berg. Eingebettet in die spannende Story wird das Führungssystem "Leading Simple" praxisnah präsentiert. Das erste umfassende System, das alle entscheidenden Aspekte wirkungsvoller Führung nachvollziehbar auf den Punkt bringt. Es schafft eine völlig neue Verbindung von mentaler Haltung mit Werkzeugen und gibt Antworten auf die drei zentralen Fragen eines Leaders:
•Was ist zu tun?
•Womit ist es zu tun?
•Wodurch wird es getan?
Vorgestellt wird ein leicht verständliches und direkt anwendbares Führungssystem, welches seit über zehn Jahren in der Praxis erfolgreich angewendet wird. Dank dieser Praxiserfahrung ist eine vollständige, zukunftweisende Führungssystematik entstanden. Mit Präzision und Klarheit werden die fünf Aufgaben, Prinzipien und Hilfsmittel des Leadership auf den Punkt gebracht. Das Ziel dieses Systems ist es, Menschen sinnvoll so zu fördern, dass sie gern den Unternehmenszweck erfüllen, während sie die besten Menschen werden, die sie sein können. Oder kurz: Starke Menschen liefern starke Ergebnisse und sorgen so für starke Unternehmen.
In dieser völlig überarbeiteten Neuauflage bringen die Autoren dieses Standardwerk auf den neusten Erkenntnisstand und richten es auf die Zukunft aus. Ging es zum Beispiel früher darum, Menschen zu führen, so wird es in Zukunft darum gehen, das Bewusstsein von Menschen zu führen. Ein Muss für jeden, der Verantwortung für die Entwicklung von Menschen trägt.
Aktualisiert: 2023-06-02
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Aktualisiert: 2023-06-02
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Bobby Dekeyser ist fünfzehn, als er im Unterricht aufsteht und beschließt, Fußballprofi zu werden. Vier Jahre später steht er im Tor des FC Bayern München. Nachdem ihn ein Gegenspieler schwer verletzt, beginnt ein spektakuläres Abenteuer: Von einem Bauernhof in Niedersachsen aus schafft es Dekeyser, Vater von drei Kindern, ein Unternehmen mit mehreren tausend Mitarbeitern zu erschaffen. Mit Verantwortungsbewusstsein, sozialem Engagement und gegen so ziemlich jede Regel, die es in der Welt der Wirtschaft gibt.UNVERKÄUFLICH! soll ein Handbuch der Inspiration sein. Ein Mutmacher, ein intimer Blick in die Seele eines Unternehmers. Es zeigt einen Weg zum Erfolg, der sich nicht an klassischer Schulbildung, steifer Karriereplanung und am Recht des härtesten Ellbogens orientiert. Dekeyser berichtet auch von der dunklen Seite der Verantwortung, von Einsamkeit und Zweifeln. Und von der Verzweiflung nach dem tragischen Tod seiner Frau. Vor allem aber von seinem Willen, trotz Schlägen des Schicksals niemals aufzugeben. Von Familiensinn, von Freundschaft und vor allem: einem grenzenlosen Optimismus.ANKERHERZ – Das Leben ist spannend.
Aktualisiert: 2023-05-31
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Bobby Dekeyser ist fünfzehn, als er im Unterricht aufsteht und beschließt, Fußballprofi zu werden. Vier Jahre später steht er im Tor des FC Bayern München. Nachdem ihn ein Gegenspieler schwer verletzt, beginnt ein spektakuläres Abenteuer: Von einem Bauernhof in Niedersachsen aus schafft es Dekeyser, Vater von drei Kindern, ein Unternehmen mit mehreren tausend Mitarbeitern zu erschaffen. Mit Verantwortungsbewusstsein, sozialem Engagement und gegen so ziemlich jede Regel, die es in der Welt der Wirtschaft gibt.UNVERKÄUFLICH! soll ein Handbuch der Inspiration sein. Ein Mutmacher, ein intimer Blick in die Seele eines Unternehmers. Es zeigt einen Weg zum Erfolg, der sich nicht an klassischer Schulbildung, steifer Karriereplanung und am Recht des härtesten Ellbogens orientiert. Dekeyser berichtet auch von der dunklen Seite der Verantwortung, von Einsamkeit und Zweifeln. Und von der Verzweiflung nach dem tragischen Tod seiner Frau. Vor allem aber von seinem Willen, trotz Schlägen des Schicksals niemals aufzugeben. Von Familiensinn, von Freundschaft und vor allem: einem grenzenlosen Optimismus.ANKERHERZ – Das Leben ist spannend.
Aktualisiert: 2023-05-31
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Burnout, Zeitarbeit, Digital Natives - dies sind längst keine bloßen Schlagwörter mehr, sondern eine Wirklichkeit, die Führungskräfte täglich vor neue Herausforderungen stellt. Denn wenn Fachkräfte kaum zu finden sind, Teams nur auf Zeit bestehen und Mitarbeiter und Chefs stärkerem Druck denn je ausgesetzt sind, helfen die alten Rezepte nicht mehr weiter. Unternehmerin und Leadership-Expertin Maren Lehky zeigt anhand vieler Beispiele, mit welchen Strategien Sie diesen Veränderungen als Manager souverän begegnen. Dies ist das Handbuch für eine neue Generation von Führungskräften.
Aktualisiert: 2023-05-28
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Servant Leadership weist den Weg zu einer vertrauensvollen und verantwortungsbewussten Führung in Unternehmen. Servant Leader sehen sich als Unterstützer und Diener ihres Teams. Es ist diese authentische Kraft, die das Unternehmen, ihre Mitarbeiter und sie selbst dauerhaft erfolgreich macht. In diesem weithin beachteten Band zeigen international namhafte Autoren und bekannte Führungspersönlichkeiten, was unter Servant Leadership zu verstehen ist und warum sie sich als zentrale Führungskultur für das 21. Jahrhundert erweist. Um zahlreiche Themenbeiträge ergänzt empfiehlt sich die Neuauflage als inspirierende Quelle zeitgemäßen Führungswissens.
Aktualisiert: 2023-05-24
Autor:
Günther Cologna,
John Croft,
Dirk van Dierendonck,
Hans Rudi Fischer,
Karl Gamper,
Anselm Grün,
Hans H. Hinterhuber,
Ilona Koglin,
Katharina Lange,
Ervin Laszlo,
Peter Paschek,
Claudia Peus,
Armin Pircher Verdorfer,
Anna Maria Pircher-Friedrich,
Margit Raich,
Mohammad Mohtsham Saeed,
Leonhard J. Schnorrenberg,
Larry C. Spears,
Reinhard K. Sprenger,
Heinz K. Stahl,
Peter Steinkellner,
Götz W Werner,
Hans Wielens,
Karl Zehetner,
Peter Zinkann
Servant Leadership weist den Weg zu einer vertrauensvollen und verantwortungsbewussten Führung in Unternehmen. Servant Leader sehen sich als Unterstützer und Diener ihres Teams. Es ist diese authentische Kraft, die das Unternehmen, ihre Mitarbeiter und sie selbst dauerhaft erfolgreich macht. In diesem weithin beachteten Band zeigen international namhafte Autoren und bekannte Führungspersönlichkeiten, was unter Servant Leadership zu verstehen ist und warum sie sich als zentrale Führungskultur für das 21. Jahrhundert erweist. Um zahlreiche Themenbeiträge ergänzt empfiehlt sich die Neuauflage als inspirierende Quelle zeitgemäßen Führungswissens.
Aktualisiert: 2023-05-24
Autor:
Günther Cologna,
John Croft,
Dirk van Dierendonck,
Hans Rudi Fischer,
Karl Gamper,
Anselm Grün,
Hans H. Hinterhuber,
Ilona Koglin,
Katharina Lange,
Ervin Laszlo,
Peter Paschek,
Claudia Peus,
Armin Pircher Verdorfer,
Anna Maria Pircher-Friedrich,
Margit Raich,
Mohammad Mohtsham Saeed,
Leonhard J. Schnorrenberg,
Larry C. Spears,
Reinhard K. Sprenger,
Heinz K. Stahl,
Peter Steinkellner,
Götz W Werner,
Hans Wielens,
Karl Zehetner,
Peter Zinkann
Das Erfolgsmodell „Dienende Führung“ überzeugt in der Praxis überall dort, wo Menschen für andere Menschen, für Arbeitsabläufe und Gemeinschaften Verantwortung tragen – ob in Unternehmen, Organisationen oder auch im Ehrenamt. Wie Menschen motivierend, inspirierend und einander wertschätzend zusammenwirken können, zeigt Ihnen dieser Praxisleitfaden anhand der wichtigsten Kernelemente, Handlungsrollen und Ziele „Dienender Führung“. Ein differenziertes Instrument zur Selbsteinschätzung und ausführliche Erfahrungsberichte bekannter Persönlichkeiten zeigen Ihnen aus unterschiedlichen Perspektiven, wie aus „Dienender Führung“ erfolgreiche Zusammenarbeit entsteht.
Aktualisiert: 2023-05-24
Autor:
Hans Jürgen Arens,
Harald Bolsinger,
Thomas Dienberg,
Daniela Eberspächer-Roth,
Michael vom Ende,
Ulrich Hemel,
Katrin Keller,
Tjeu van Knippenberg,
Nicolai Müller,
Elmar Nass,
Joachim Reuter,
Johannes Sasse,
Christiane Underberg,
Markus Warode
Das Erfolgsmodell „Dienende Führung“ überzeugt in der Praxis überall dort, wo Menschen für andere Menschen, für Arbeitsabläufe und Gemeinschaften Verantwortung tragen – ob in Unternehmen, Organisationen oder auch im Ehrenamt. Wie Menschen motivierend, inspirierend und einander wertschätzend zusammenwirken können, zeigt Ihnen dieser Praxisleitfaden anhand der wichtigsten Kernelemente, Handlungsrollen und Ziele „Dienender Führung“. Ein differenziertes Instrument zur Selbsteinschätzung und ausführliche Erfahrungsberichte bekannter Persönlichkeiten zeigen Ihnen aus unterschiedlichen Perspektiven, wie aus „Dienender Führung“ erfolgreiche Zusammenarbeit entsteht.
Aktualisiert: 2023-05-24
Autor:
Hans Jürgen Arens,
Harald Bolsinger,
Thomas Dienberg,
Daniela Eberspächer-Roth,
Michael vom Ende,
Ulrich Hemel,
Katrin Keller,
Tjeu van Knippenberg,
Nicolai Müller,
Elmar Nass,
Joachim Reuter,
Johannes Sasse,
Christiane Underberg,
Markus Warode
Bobby Dekeyser ist fünfzehn, als er im Unterricht aufsteht und beschließt, Fußballprofi zu werden. Vier Jahre später steht er im Tor des FC Bayern München. Nachdem ihn ein Gegenspieler schwer verletzt hat, beginnt ein spektakuläres Abenteuer: Von einem Bauernhof in Niedersachsen aus schafft es Dekeyser, Vater von drei Kindern, ein globales Unternehmen mit mehreren tausend Mitarbeitern aufzubauen.?UNVERKÄUFLICH! soll ein Handbuch der Inspiration sein. Ein Mutmacher, ein intimer Blick in die Seele eines Unternehmers. Es zeigt einen Weg zum Erfolg, der sich nicht am Recht des härtesten Ellbogens orientiert. Dekeyser berichtet auch von der dunklen Seite der Verantwortung, von Einsamkeit und Zweifeln. Von der Verzweiflung nach dem tragischen Tod seiner Frau. Vor allem aber von seinem Willen, nicht aufzugeben – und sich niemals kaufen zu lassen.
Aktualisiert: 2023-05-23
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Aktualisiert: 2023-05-17
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Leader werden nicht geboren, sie werden gemacht!
Die Erfolgsdynamik in einem Unternehmen hängt maßgeblich von den Qualitäten des Team-Leaders und dessen Einsatz seiner Fähigkeiten ab. Band drei der Trilogie "Erfolg ist menschlich" beschäftigt sich daher mit den wichtigsten Leadership-Tools und deren Handhabung. Denn der Erfolg eines Tools hängt niemals vom Tool selbst ab, sondern davon, dass es adäquat eingesetzt wird. Ein unsachgemäßer Einsatz kann das Gegenteil von dem bewirken, was erwünscht war. Eine Verinnerlichung ist daher essenziell. Die Autorin behandelt in diesem Band u.a. folgende Tools:
- Drei Schlüssel zum Erfolg: Wie eine klare Zieldefinition, umsichtige Planung und Performancemessung entscheidend sind.
- Neue Dynamik durch Kreativität: Warum Innovation zu Verbesserung und gesteigertem Selbstbewusstsein führen kann.
- Erfolgsmanagement durch wirksames Feedback: Wie Anerkennung und auch Kritik das Team motivieren kann – wenn sie richtig eingesetzt werden.
"Erfolg ist menschlich – Leadership-Tools wirksam einsetzen" zeigt, wie essenzielle Tools erfolgreich angewandt werden und führt den Leser an einen zuweilen unkonventionellen Approach heran, der den modernen Marktbedingungen Rechnung trägt.
Aktualisiert: 2023-05-17
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Aktualisiert: 2023-05-17
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