Mein Start in die Hochschullehre

Mein Start in die Hochschullehre von Klein,  Andrea, Miljkovic,  Natascha
Wer in die Hochschullehre einsteigt, hat vielerlei Anforderungen zu meistern. Wie bereite ich die Veranstaltungen vor? Wie vermittle ich die Faszination fürs Fach? Wie betreue ich wissenschaftliche Arbeiten? Wie kann ich Forschung und Lehre vereinbaren? Durch konkrete Tipps, Übungen und Reflexionsfragen erleichtert dieses Buch die erste Zeit an der Hochschule.
Aktualisiert: 2023-06-02
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Digital, analog und hybrid befähigen (E-Book)

Digital, analog und hybrid befähigen (E-Book) von Brinker,  Tobina, Schumacher,  Eva-Maria
Selbstständig und kreativ denken, individuelle Problemlösungen entwickeln und diese auch umsetzen – das sind wichtige Kompetenzen für das Lernen und Arbeiten in Zukunft. Das Buch bietet eine schrittweise Heranführung an die Hochschullehre – von einer Erläuterung der wichtigsten Begriffe bis zu einer diversitätssensibel gestalteten Lehre. Die Anleitung erleichtert neuen Dozierenden den Einstieg, sie bietet aber auch erfahrenen Lehrenden neue Ideen für die didaktische Gestaltung und methodische Varianz in digitalen, analogen und hybriden Lehrformaten. Die gut hundert Methoden sind online verfügbar.
Aktualisiert: 2023-02-01
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Digital, analog und hybrid befähigen

Digital, analog und hybrid befähigen von Brinker,  Tobina, Schumacher,  Eva-Maria
Selbstständig und kreativ denken, individuelle Problemlösungen entwickeln und diese auch umsetzen – das sind wichtige Kompetenzen für das Lernen und Arbeiten in Zukunft. Das Buch bietet eine schrittweise Heranführung an die Hochschullehre – von einer Erläuterung der wichtigsten Begriffe bis zu einer diversitätssensibel gestalteten Lehre. Die Anleitung erleichtert neuen Dozierenden den Einstieg, sie bietet aber auch erfahrenen Lehrenden neue Ideen für die didaktische Gestaltung und methodische Varianz in digitalen, analogen und hybriden Lehrformaten. Die gut hundert Methoden sind online verfügbar.
Aktualisiert: 2023-02-01
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Mittendrin ist vielerorts (E-Book)

Mittendrin ist vielerorts (E-Book) von Amft,  Susanne, Arpagaus,  Jürg, Hafner,  Urs, Heller-Andrist,  Simone, Scherrer,  Christa, Tabea,  Steiner, Wittwer,  Monique
Was beschäftigt Dozierende Pädagogischer Hochschulen? Wo spielt sich ihr berufliches Leben ab? Wir treffen sie in Aktion in der Turnhalle, über einen Schreibtisch gebeugt oder sinnierend in den Schulfluren. 22 Porträts von Dozierenden aus dreizehn verschiedenen Pädagogischen Hochschulen zeigen, wie die Forschenden und Lehrenden in ihrem Arbeitsalltag den Bezug zur Schulpraxis immer wieder herstellen. Sie sind mittendrin – alle auf ihre eigene Art und Weise. Die Porträts lassen erkennen, wie vielfältig die Profile von Dozierenden an PHs sind und aus welchem Reichtum diese Institutionen schöpfen können. Eine literarische Betrachtung von Tabea Steiner schliesst den reich bebilderten Porträtband ab und eröffnet eine weitere Perspektive für den Arbeitsalltag von PH-Mitarbeitenden. Mitwirkende - Christa Scherrer, Simone Heller-Andrist, Susanne Amft, Jürg Arpagaus (Hrsg.) - Literarische Betrachtung von Tabea Steiner - Porträts: Urs Hafner (Texte) und Monique Wittwer (Fotos)
Aktualisiert: 2023-02-01
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Mittendrin ist vielerorts

Mittendrin ist vielerorts von Amft,  Susanne, Arpagaus,  Jürg, Hafner,  Urs, Heller-Andrist,  Simone, Scherrer,  Christa, Tabea,  Steiner, Wittwer,  Monique
Was beschäftigt Dozierende Pädagogischer Hochschulen? Wo spielt sich ihr berufliches Leben ab? Wir treffen sie in Aktion in der Turnhalle, über einen Schreibtisch gebeugt oder sinnierend in den Schulfluren. 22 Porträts von Dozierenden aus dreizehn verschiedenen Pädagogischen Hochschulen zeigen, wie die Forschenden und Lehrenden in ihrem Arbeitsalltag den Bezug zur Schulpraxis immer wieder herstellen. Sie sind mittendrin – alle auf ihre eigene Art und Weise. Die Porträts lassen erkennen, wie vielfältig die Profile von Dozierenden an PHs sind und aus welchem Reichtum diese Institutionen schöpfen können. Eine literarische Betrachtung von Tabea Steiner schliesst den reich bebilderten Porträtband ab und eröffnet eine weitere Perspektive für den Arbeitsalltag von PH-Mitarbeitenden. Mitwirkende - Christa Scherrer, Simone Heller-Andrist, Susanne Amft, Jürg Arpagaus (Hrsg.) - Literarische Betrachtung von Tabea Steiner - Porträts: Urs Hafner (Texte) und Monique Wittwer (Fotos)
Aktualisiert: 2022-01-12
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Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV – Fallstudien

Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV – Fallstudien von Monika,  Lübeck
Der optimale Einstieg in die Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV „Lohn und Gehalt“ Das Buch "Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV - Fallstudien - Version für Teilnehmende" beinhaltet zwei parallel zu bearbeitende Fallstudien. Anhand von klar strukturierten und verständlichen Aufgabenstellungen erleben Sie praxisnah, wie Sie effektiv mit dem Programm „Lohn und Gehalt“ arbeiten. Die Fallstudien können Sie auch in einer speziellen Edition für Trainer erwerben. In dem Buch "Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV - Nachschlagewerk" wird Ihnen anschaulich und verständlich beschrieben wie Sie die grundlegenden Funktionen von „Lohn und Gehalt“ nutzen. Inhaltsbeschreibung • Einrichten einer Lohn- und Gehaltsabrechnung Unternehmensstammdaten anlegen Unternehmen verwalten • Mitarbeiterstammdaten anlegen und ändern Mitarbeiter verwalten • Bewegungsdaten erfassen • Rationelles arbeiten im Programm • Mitarbeiter abrechnen • Monatsabschluss durchführen • Monatsauswertungen Die Inhalte sind weitgehend abgestimmt auf den Lernzielkatalog „EDV Lohn- und Gehaltsabrechnung“, einem Modul der „Fachkraft Personal- und Rechnungswesen (VHS)“, der "Fachkraft Personalabrechnung (VHS)" und der "Fachkraft Lohn- und Gehaltsabrechnung (VHS)" Einsatzbereiche / Zielgruppe • Ideal für den Einsatz in Firmentrainings, Volkshochschulkursen, freie Bildungsträger, (Wirtschafts-)Schulen oder für Privatkunden • In Verbindung mit dem Buch "Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV - Nachschlagewerk" steht Ihnen Unterrichtsmaterial für ca. 40 U-Std. zur Verfügung
Aktualisiert: 2022-02-28
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Buchführung – Aufgaben

Buchführung – Aufgaben von Monika,  Lübeck
Die optimale Unterstützung beim Erwerb von Buchführungswissen Das Buch "Buchführung - Aufgaben – Version für Teilnehmende" beinhaltet mehr als umfangreiches, Übungsmaterial zu den einzelnen Kapiteln des Buchs "Buchführung mit SKR 04 und 03 - Nachschlagewerk". Anhand von klar strukturierten und leicht verständlichen Aufgabenstellungen wenden Sie Ihr neu erworbenes Buchführungswissen an. Durch die Bearbeitung der Wiederholungsaufgaben stellen Sie sicher, dass Ihnen auch Ihr Wissen aus den vorhergehenden Kapiteln stets präsent bleibt. Die Übungen können Sie auch in einer speziellen Edition für Trainer erwerben. In dem Buch "Buchführung - Nachschlagewerk" wird Ihnen grundlegendes Buchführungswissen anhand von leicht verständliche Texte, Beispiele und Merksätzen vermittelt. Inhalt u. a. Grundlagen der Buchführung Buchungssatz Buchen auf Waren- und Werkstoffkonten auch EU Umsatzsteuer buchen Personalkosten buchen Privatkonten Kauf und Verkauf von Anlagegütern (einschl. Abschreibungen) Jahresabgrenzungsbuchungen Betriebsübersicht Die Inhalte sind weitgehend abgestimmt auf den Lernzielkatalog „Buchführung Großhandel“ bzw. „Buchführung Industrie“, Module des „Finanzbuchhalter/in (VHS)“, der „Fachkraft Personal- und Rechnungswesen (VHS)“ und der „Fachkraft Rechnungswesen (VHS)“ Einsatzbereiche / Zielgruppe Ideal für den Einsatz in Firmentrainings, Volkshochschulkursen, bei freien Bildungsträgern, (Wirtschafts-)Schulen oder für Privatkunden In Verbindung mit dem Buch "Buchführung - Nachschlagewerk" steht Ihnen Unterrichtsmaterial für ca. 80 UStd. zur Verfügung
Aktualisiert: 2022-03-01
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Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV – Fallstudien

Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV – Fallstudien von Monika,  Lübeck
Die optimale Unterstützung für Ihr Seminar „Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV „Lohn und Gehalt““ Das Buch "Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV - Fallstudien - Version für Dozierende" beinhaltet zwei parallel zu bearbeitende Fallstudien. Anhand von klar strukturierten und verständlichen Aufgabenstellungen vermitteln Sie praxisnah, wie effektiv mit dem Programm „Lohn und Gehalt“ gearbeitet werden kann. Nutzen Sie die erste Fallstudie zum Vermitteln der Lehrinhalte. Die zweite Fallstudie bietet den Lernenden die Möglichkeit das neu erworbene Wissen anzuwenden. Der Trainerband enthält direkt bei den jeweiligen Aufgabenstellungen Lösungshinweise, so können Sie sich ganz auf das Vermitteln der Inhalte konzentrieren. Inhaltsbeschreibung Einrichten einer Lohn- und Gehaltsabrechnung Unternehmensstammdaten anlegen Unternehmen verwalten Mitarbeiterstammdaten anlegen und ändern Mitarbeiter verwalten Bewegungsdaten erfassen Rationelles arbeiten im Programm Mitarbeiter abrechnen Monatsabschluss durchführen Monatsauswertungen Die Inhalte sind weitgehend abgestimmt auf den Lernzielkatalog „EDV Lohn- und Gehaltsabrechnung“, einem Modul der „Fachkraft Personal- und Rechnungswesen (VHS)“, der "Fachkraft Personalabrechnung (VHS)" und der "Fachkraft Lohn- und Gehaltsabrechnung (VHS)" Einsatzbereiche / Zielgruppe Ideal für den Einsatz in Firmentrainings, Volkshochschulkursen, freie Bildungsträger, (Wirtschafts-)Schulen oder für Privatkunden In Verbindung mit dem Buch "Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV - Nachschlagewerk" steht Ihnen Unterrichtsmaterial für ca. 40 U-Std. zur Verfügung
Aktualisiert: 2022-03-01
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Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV – Fallstudien

Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV – Fallstudien von Monika,  Lübeck
Der optimale Einstieg in die Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV „Lohn und Gehalt“ Das Buch "Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV - Fallstudien - Version für Teilnehmende" beinhaltet zwei parallel zu bearbeitende Fallstudien. Anhand von klar strukturierten und verständlichen Aufgabenstellungen erleben Sie praxisnah, wie Sie effektiv mit dem Programm „Lohn und Gehalt“ arbeiten. Die Fallstudien können Sie auch in einer speziellen Edition für Trainer erwerben. In dem Buch "Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV - Nachschlagewerk" wird Ihnen anschaulich und verständlich beschrieben wie Sie die grundlegenden Funktionen von „Lohn und Gehalt“ nutzen. Inhaltsbeschreibung • Einrichten einer Lohn- und Gehaltsabrechnung Unternehmensstammdaten anlegen Unternehmen verwalten • Mitarbeiterstammdaten anlegen und ändern Mitarbeiter verwalten • Bewegungsdaten erfassen • Rationelles arbeiten im Programm • Mitarbeiter abrechnen • Monatsabschluss durchführen • Monatsauswertungen Die Inhalte sind weitgehend abgestimmt auf den Lernzielkatalog „EDV Lohn- und Gehaltsabrechnung“, einem Modul der „Fachkraft Personal- und Rechnungswesen (VHS)“, der "Fachkraft Personalabrechnung (VHS)" und der "Fachkraft Lohn- und Gehaltsabrechnung (VHS)" Einsatzbereiche / Zielgruppe • Ideal für den Einsatz in Firmentrainings, Volkshochschulkursen, freie Bildungsträger, (Wirtschafts-)Schulen oder für Privatkunden • In Verbindung mit dem Buch "Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV - Nachschlagewerk" steht Ihnen Unterrichtsmaterial für ca. 40 U-Std. zur Verfügung
Aktualisiert: 2022-03-01
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Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV – Fallstudien

Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV – Fallstudien von Monika,  Lübeck
Die optimale Unterstützung für Ihr Seminar „Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV „Lohn und Gehalt““ Das Buch "Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV - Fallstudien - Version für Dozierende" beinhaltet zwei parallel zu bearbeitende Fallstudien. Anhand von klar strukturierten und verständlichen Aufgabenstellungen vermitteln Sie praxisnah, wie effektiv mit dem Programm „Lohn und Gehalt“ gearbeitet werden kann. Nutzen Sie die erste Fallstudie zum Vermitteln der Lehrinhalte. Die zweite Fallstudie bietet den Lernenden die Möglichkeit das neu erworbene Wissen anzuwenden. Der Trainerband enthält direkt bei den jeweiligen Aufgabenstellungen Lösungshinweise, so können Sie sich ganz auf das Vermitteln der Inhalte konzentrieren. Inhaltsbeschreibung Einrichten einer Lohn- und Gehaltsabrechnung Unternehmensstammdaten anlegen Unternehmen verwalten Mitarbeiterstammdaten anlegen und ändern Mitarbeiter verwalten Bewegungsdaten erfassen Rationelles arbeiten im Programm Mitarbeiter abrechnen Monatsabschluss durchführen Monatsauswertungen Die Inhalte sind weitgehend abgestimmt auf den Lernzielkatalog „EDV Lohn- und Gehaltsabrechnung“, einem Modul der „Fachkraft Personal- und Rechnungswesen (VHS)“, der "Fachkraft Personalabrechnung (VHS)" und der "Fachkraft Lohn- und Gehaltsabrechnung (VHS)" Einsatzbereiche / Zielgruppe Ideal für den Einsatz in Firmentrainings, Volkshochschulkursen, freie Bildungsträger, (Wirtschafts-)Schulen oder für Privatkunden In Verbindung mit dem Buch "Einstieg in Lohn und Gehalt mit DATEV - Nachschlagewerk" steht Ihnen Unterrichtsmaterial für ca. 40 U-Std. zur Verfügung
Aktualisiert: 2022-03-01
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Buchführung – Aufgaben

Buchführung – Aufgaben von Monika,  Lübeck
Die optimale Unterstützung beim Erwerb von Buchführungswissen Das Buch "Buchführung - Aufgaben – Version für Teilnehmende" beinhaltet mehr als umfangreiches, Übungsmaterial zu den einzelnen Kapiteln des Buchs "Buchführung mit SKR 04 und 03 - Nachschlagewerk". Anhand von klar strukturierten und leicht verständlichen Aufgabenstellungen wenden Sie Ihr neu erworbenes Buchführungswissen an. Durch die Bearbeitung der Wiederholungsaufgaben stellen Sie sicher, dass Ihnen auch Ihr Wissen aus den vorhergehenden Kapiteln stets präsent bleibt. Die Übungen können Sie auch in einer speziellen Edition für Trainer erwerben. In dem Buch "Buchführung - Nachschlagewerk" wird Ihnen grundlegendes Buchführungswissen anhand von leicht verständliche Texte, Beispiele und Merksätzen vermittelt. Inhalt u. a. Grundlagen der Buchführung Buchungssatz Buchen auf Waren- und Werkstoffkonten auch EU Umsatzsteuer buchen Personalkosten buchen Privatkonten Kauf und Verkauf von Anlagegütern (einschl. Abschreibungen) Jahresabgrenzungsbuchungen Betriebsübersicht Die Inhalte sind weitgehend abgestimmt auf den Lernzielkatalog „Buchführung Großhandel“ bzw. „Buchführung Industrie“, Module des „Finanzbuchhalter/in (VHS)“, der „Fachkraft Personal- und Rechnungswesen (VHS)“ und der „Fachkraft Rechnungswesen (VHS)“ Einsatzbereiche / Zielgruppe Ideal für den Einsatz in Firmentrainings, Volkshochschulkursen, bei freien Bildungsträgern, (Wirtschafts-)Schulen oder für Privatkunden In Verbindung mit dem Buch "Buchführung - Nachschlagewerk" steht Ihnen Unterrichtsmaterial für ca. 80 UStd. zur Verfügung
Aktualisiert: 2022-03-01
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Buchführung – Aufgaben

Buchführung – Aufgaben von Monika,  Lübeck
Die optimale Unterstützung für Ihr Seminar Buchführung, Theorie Das Buch "Buchführung – Aufgaben – Version für Dozierende" beinhaltet zusätzlich zum Übungsmaterial des Buchs "Buchführung - Aufgaben". Zusätzlich enthält der Trainerband direkt bei den jeweiligen Aufgabenstellungen die Lösungen, so können Sie sich ganz auf das Vermitteln der Inhalte konzentrieren. Inhalt u. a. • Grundlagen der Buchführung • Buchungssatz • Buchen auf Waren- und Werkstoffkonten auch EU • Umsatzsteuer buchen • Personalkosten buchen • Privatkonten • Kauf und Verkauf von Anlagegütern (einschl. Abschreibungen) • Jahresabgrenzungsbuchungen • Betriebsübersicht Die Inhalte sind weitgehend abgestimmt auf den Lernzielkatalog „Buchführung Großhandel“ bzw. „Buchführung Industrie“, Module des „Finanzbuchhalter/in (VHS)“, der „Fachkraft Personal- und Rechnungswesen (VHS)“ und der „Fachkraft Rechnungswesen (VHS)“ Einsatzbereiche / Zielgruppe • Ideal für den Einsatz in Firmentrainings, Volkshochschulkursen, bei freien Bildungsträgern, (Wirtschafts-)Schulen oder für Privatkunden • In Verbindung mit dem Buch " Buchführung - Nachschlagewerk" steht Ihnen Unterrichtsmaterial für ca. 80 UStd. zur Verfügung
Aktualisiert: 2022-03-01
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Einstieg in Finanzbuchhaltung mit DATEV – Fallstudien

Einstieg in Finanzbuchhaltung mit DATEV – Fallstudien von Monika,  Lübeck
Die optimale Unterstützung für Ihr Seminar "Finanzbuchhaltung mit DATEV (Kanzlei-) Rechnungswesen pro" – inklusive Elektronische Bankbelege buchen Das Buch "Einstieg in Finanzbuchhaltung mit DATEV - Fallstudie - Version für Dozierende" beinhaltet im Wesentlichen zwei parallel zu bearbeitende Fallstudien. Anhand von klar strukturierten und leicht verständlichen Aufgabenstellungen vermitteln Sie praxisnah, wie effektiv mit dem Programm "Kanzleirechnungswesen pro" bzw. "Rechnungswesen pro" gearbeitet werden kann. Nutzen Sie die erste Fallstudie zum Vermitteln der Lehrinhalte. Die zweite Fallstudie bietet den Lernenden die Möglichkeiten das neu erworbene Wissen anzuwenden. Das Trainerband enthält direkt bei den jeweiligen Aufgabenstellungen Lösungshinweise, so können Sie sich ganz auf das Vermitteln der Inhalte konzentrieren. Aus dem Inhalt • Einrichten einer Finanzbuchhaltung • Offene Posten-Buchführung einrichten • Sachkontenplan individuell anpassen • Stammdaten drucken • Funktionen des "Belege buchen" (einschließlich "Elektronische Bankbelege buchen") • Monatsauswertungen Die Inhalte sind weitgehend abgestimmt auf den Lernzielkatalog "EDV-Finanzbuchhaltung", einem Modul des "Finanzbuchhalter/in (VHS)", der "Fachkraft Personal- und Rechnungswesen (VHS)" und der "Fachkraft Rechnungswesen (VHS)". Einsatzbereiche/Zielgruppen • Ideal für Firmentrainings, Volkshochschulkurse, freie Bildungsträger, (Wirtschafts-) Schulen oder für Privatkunden In Verbindung mit dem Buch "Einstieg in Finanzbuchhaltung mit DATEV - Naschlagewerk" und den Fallstudien steht Ihnen Unterrichtsmaterial für ca. 40 UStd. zur Verfügung.
Aktualisiert: 2022-03-01
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Buchführung – Aufgaben

Buchführung – Aufgaben von Monika,  Lübeck
Die optimale Unterstützung für Ihr Seminar Buchführung, Theorie Das Buch "Buchführung – Aufgaben – Version für Dozierende" beinhaltet zusätzlich zum Übungsmaterial des Buchs "Buchführung - Aufgaben". Zusätzlich enthält der Trainerband direkt bei den jeweiligen Aufgabenstellungen die Lösungen, so können Sie sich ganz auf das Vermitteln der Inhalte konzentrieren. Inhalt u. a. • Grundlagen der Buchführung • Buchungssatz • Buchen auf Waren- und Werkstoffkonten auch EU • Umsatzsteuer buchen • Personalkosten buchen • Privatkonten • Kauf und Verkauf von Anlagegütern (einschl. Abschreibungen) • Jahresabgrenzungsbuchungen • Betriebsübersicht Die Inhalte sind weitgehend abgestimmt auf den Lernzielkatalog „Buchführung Großhandel“ bzw. „Buchführung Industrie“, Module des „Finanzbuchhalter/in (VHS)“, der „Fachkraft Personal- und Rechnungswesen (VHS)“ und der „Fachkraft Rechnungswesen (VHS)“ Einsatzbereiche / Zielgruppe • Ideal für den Einsatz in Firmentrainings, Volkshochschulkursen, bei freien Bildungsträgern, (Wirtschafts-)Schulen oder für Privatkunden • In Verbindung mit dem Buch " Buchführung - Nachschlagewerk" steht Ihnen Unterrichtsmaterial für ca. 80 UStd. zur Verfügung
Aktualisiert: 2022-03-01
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Matura- und andere selbständige Arbeiten betreuen

Matura- und andere selbständige Arbeiten betreuen von Bonati,  Peter, Hadorn,  Rudolf
Für viele Lehrpersonen und Dozierende bedeutet es einen neuen Anspruch, länger dauernde selbständige Arbeiten von Lernenden zu betreuen und zu bewerten. Mit der Maturaarbeit, dem «Gesellenstück» der Sekundarstufe II, hat die Ausbildung zur Hochschulreife zusätzlich an Profil und Wert gewonnen. Andere Schulen der Sekundarstufe II und die Hochschulen verlangen Entsprechendes. Es lohnt sich deshalb, in die Betreuung als zentrales Element individueller Förderung zu investieren. Dieses Handbuch hilft, die Betreuungsarbeit und das schwierige Kapitel Bewertung zielgerichtet anzugehen. Die Autoren schöpfen aus einer reichhaltigen Praxis auf der Sekundarstufe II, der Tertiärstufe und in der Weiterbildung. Was ist neu in der 2. Auflage? Seit der ersten Auflage sind wesentliche Veränderungen im Bereich gesetzlicher Regelungen, aber auch in der schulischen Praxis festzustellen. Die zweite Auflage enthält folgende Neuerungen: - Berücksichtigung der Revision 2007 des schweizerischen Maturitäts-Anerkennungsreglements (MAR) - Auseinandersetzung mit EVAMAR II (Untersuchung zur Maturaarbeit) - Neue Instrumente zur Bewertung - Aktualisierte Kapitel - Erweiterung des Anhangs um praxisbezogenes Material
Aktualisiert: 2020-10-23
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Das Selbststudium begleiten

Das Selbststudium begleiten von Herren,  Dominique
Das Selbststudium zielführend zu begleiten, erfordert von Hochschuldozierenden ein vielfältiges didaktisches und methodisches Repertoire.Im ersten Teil des Leitfadens sind in elf an der Praxis orientierten Kapiteln wesentliche Handlungskompetenzen dargestellt, welche für die Umsetzung des begleiteten Selbststudiums relevant sind. Im zweiten Teil des Leitfadens werden sieben praxiserprobte Methoden aus der Hochschule zum begleiteten Selbststudium vorgestellt. Die Beispiele geben den Hochschuldozierenden Anregungen, ihren Lehralltag im klugen Zusammenspiel zwischen Kontakt- und Selbststudium zielbezogen und variantenreich auszugestalten. Schliesslich unterstützt die Arbeitshilfe den persönlichen Lernprozess der Dozierenden bei der Aneignung eigener Handlungskompetenzen. Sie dient der Archivierung von Gedanken, Ideen und Visionen rund um das Selbststudium. Die Arbeitshilfe kann als wertvolles Arbeitsinstrument für die konkrete Planung und Realisierung des begleiteten Selbststudiums eingesetzt werden.
Aktualisiert: 2020-10-23
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Hochschullehre variantenreich gestalten (E-Book)

Hochschullehre variantenreich gestalten (E-Book) von Bachmann,  Heinz
Zwischen Wissen und Handeln besteht eine Diskrepanz. Spätestens seit der viel diskutierten Wissensexplosion wird die Kluft grösser. Darauf reagiert die Hochschullehre, indem sie sich nicht mehr nur auf reine Informationsvermittlung, sondern verstärkt auch auf die Vermittlung überfachlicher Kompetenzen konzentriert. Studierende bekommen die Gelegenheit, Problemlösungsfähigkeit zu üben und das eigene Lernen zu thematisieren. Im Fokus der Aufmerksamkeit stehen also die lernenden Studierenden, nicht mehr die lehrenden Dozierenden. Diese Neuausrichtung der Lehre bedeutet, dass das an Hochschulen traditionelle Format der Vorlesungen durch Lernarrangements ergänzt wird, die den Studierenden erlauben, sich aktiv ins Unterrichtsgeschehen einzubringen. Der neue Band der Reihe «Forum Hochschuldidaktik und Erwachsenenbildung» versammelt Beiträge zur Diskussion, wie solche Lernarrangements aussehen können. Die Autorinnen und Autoren des Buches stellen Methoden vor zur Förderung von überfachlichen Kompetenzen wie Handlungsfähigkeit, Problemlösungsfähigkeit, Forschungsorientierung, Arbeitsweltorientierung, Wissensorientierung und Kooperationsfähigkeit bei Studierenden.
Aktualisiert: 2023-02-01
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